1 / 12

Congres Podiumkunsten 26 mei 2014 13.30 – 14.00 uur Dameszaal Job van Dooren en Peter Inklaar

B EREN SCHO T | V AN DOO RE N AD VIE S | CHAR I S TAR. Wijzer Werven training & coaching van Culturele instellingen inzake financieringsmix en fondsenwerving. Congres Podiumkunsten 26 mei 2014 13.30 – 14.00 uur Dameszaal Job van Dooren en Peter Inklaar . Wijzer Werven.

jeslyn
Download Presentation

Congres Podiumkunsten 26 mei 2014 13.30 – 14.00 uur Dameszaal Job van Dooren en Peter Inklaar

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. BERENSCHOT|VANDOORENADVIES|CHARISTAR Wijzer Werventraining & coaching van Culturele instellingen inzake financieringsmix en fondsenwerving Congres Podiumkunsten 26 mei 2014 13.30 – 14.00 uur Dameszaal Job van Dooren en Peter Inklaar

  2. Wijzer Werven • Programmaonderdeel van DaarGeef Je Om • Culturele ANBI’s leren en begeleidenop het gebied van financieringsmix en fondsenwerving • Berenschot, Charistar, Van Dooren Advies • Aanmelden met een concrete hulpvraag via www.daargeefjeom.nl • Goedespreiding in omvang, sectoren en geografisch

  3. 2 onderdelen • Individuele begeleidingsprojecten • Max 60 uur per instelling • 10% kosten gedragen door de instelling zelf • 80/100 instellingen per jaar • Instellingen komen binnen met een concrete hulpvraag • Kennisontsluiting • www.daargeejeom.nl • Inspiratie bijeenkomst • ontmoetingen

  4. 1. Individuelebegeleiding • Ongeveer 100 aanmeldingen • Concrete hulpvraag is in bijna alle gevallen: “Hoe kom ik aan meer inkomsten?” • Nadere analyse lijdt tot verschillende aanpak van de ondersteuning

  5. Dienstverleningsmatrix

  6. Dienstverleningsmatrix

  7. Dienstverleningsmatrix Coach-traject 7 stappen G100 Programma organisatieontwikkelingCultuur K50/V30/G20 ProgrammaCanvassessies K0/V50/G50 Workshops Private Fondsenwerving K70/V30 Verdiepingsworkshops: bedrijven; particulieren; fondsen K50/V50 ProgrammaRelatieOntwikkelings-plannen K20/V10/G70 Coaching uitvoering G100 Programma Friends- and fundraising skills: K20/V70/G10 Programma Storytelling K0/V50/G50 ProgrammaCrowdfunding K0/V50/G50

  8. VoorbeeldIndividuelebegeleiding Probleemstelling: Wij hebben lokaal veel bezoekers en relaties; hoe vergroten wij ons geografische bereik Analyse: Organisatorische capaciteit (5P’s) en betrokkenheid van het bedrijfsleven Aanpak: Uitbouwen business model en training FFR en ROS Resultaat: Een fitte organisatie en concrete relatieontwikkelingsplannen

  9. VoorbeeldIndividuelebegeleiding Probleemstelling: Wij willen ons voorbereiden op mogelijke sterke reductie van overheidsfinanciering Analyse: Profilering en scenario-planning Aanpak: Strategische coaching bij visie/missie ontwikkeling en product/markt ontwikkeling met business canvas Resultaat: Reductie van de afhankelijkheid van de huidige subsidienten met ten minste 10%

  10. 2. Kennisontsluiting • Doelstelling: opgedane ervaring beschikbaar maken voor de hele sector • Primair via www.daargeefjeom.nl • Goodpractices • Cases • Tips & tricks • checklists • maar ook: • Aanwezig op congressen • Organiseren van speciale ontmoetingen

  11. Ontmoetingen • Vandaag zijn wij er ook voor u • Waaraan heeft u behoefte? • Dit is ook een oproep aan u om zelf aan de slag te gaan

More Related