1 / 23

Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap Kjell Bratbergsengen

Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap Kjell Bratbergsengen Norsk fagråd for informatikk, 19. november 2007. Hovedpunkter. Faktisk rekruttering Søkere og opptak til datastudiene Frafall Hvorfor? Arbeidsmarkedet Omdømmet Faget Samfunnet Bransjen

kevlyn
Download Presentation

Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap Kjell Bratbergsengen

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap Kjell Bratbergsengen Norsk fagråd for informatikk, 19. november 2007 NFI 19. nov. 2007

  2. Hovedpunkter • Faktisk rekruttering • Søkere og opptak til datastudiene • Frafall • Hvorfor? • Arbeidsmarkedet • Omdømmet • Faget • Samfunnet • Bransjen • Organisering og nøkkeltall • Utdanning • Bemanning • Budsjetthistorien NFI 19. nov. 2007

  3. Totalt antall søkere, datateknikk NFI 19. nov. 2007

  4. Primærsøkere og opptak – 2, datateknikk NFI 19. nov. 2007

  5. Opptak, datateknikk NFI 19. nov. 2007

  6. Rekruttering til frie studier • Har også gått ned • Med kvalitetsreformen er studiene blitt programmert • Få studieprogram har våre fag i seg NFI 19. nov. 2007

  7. Internasjonal trend Fra CACM September 2005, David Patterson: President’s Letter NFI 19. nov. 2007

  8. Frafall • Også betydelig større enn tidligere fra 5-10 % på 60-tallet til 30-50 % nå • Enkelte klasser halveres - > dårlig stemning i klassen • Vi vet for lite om årsakene • Gjorde en undersøkelse blant jentene i regi av Jenter og data for to år siden: • Ingen enkelt årsak • Studiene var godt likt NFI 19. nov. 2007

  9. Alt som er galt med faget og bransjen • IT- ingeniør, informatiker, dataingeniør • Er det et yrke? • Peter Hidas skriver i ComputerWorld i januar i år at datautdanning ikke gir en egen yrkesstatus, men må lære seg noe annet i tillegg for å få et ordentlig yrke • Det kom ingen motinnlegg som jeg registrerte NFI 19. nov. 2007

  10. Bransjen • Tar lite samfunnsansvar • Roper på flere nyutdannede når det er mye å gjøre • Sier opp når det ikke er nok arbeid • Skummer fløten • Fellesskapet tar investeringene (i opplæring) • Tar lite ansvar for sine ansatte • Lite etter- og videreutdanning • Ansetter nyutdannede i stedet, sier opp 40-åringer • Machopreg, kjøp – selg – bli rik • Lange dager - ingen overtid NFI 19. nov. 2007

  11. Utdanning ikke verdsatt • Heltene har gutterommet som basis • Eks: DVD-John • Skiller ikke mellom aktiviteter som krever lang utdanning eller bare kort brukeropplæring • Alle kan få til noe uten eller med liten opplæring • Kan du programmere – hva mer er det å lære? • En holdning blant NTH/NTNU-kolleger vi har levd med i alle år NFI 19. nov. 2007

  12. Fagets positive sider Grunnleggende og mangesidig: • Infrastruktur • Transport av data, datanett • Informasjonstjenester (AltInn) • Datasamlinger • Publiserings- og kommunikasjonsmedium • Personlig hjelpemiddel • ”Sekretærfunksjoner” • Undervisnings- og formidlingskanal • Beregningsverktøy • Logikk og resonering • Konstruksjonselement • Kunnskap i beredskap – typisk eksempel ABS og ESP • ”Innovasjonspådriver” • IKT har vært - og vil være i lang tid: Den største produkt og prosessfornyer NFI 19. nov. 2007

  13. IT-utdannelse gir mange muligheter • Mangfoldigheten bidrar også til mindre synlighet eller mindre tydelighet • Kan ikke lene seg på, eller identifisere seg med en stor og tydelig bransje • Ingen skarpe rollemodeller som f.eks.: • Lege • Sykepleier • Lærer • Fagets mange muligheter må kommuniseres bedre • En viss robusthet mot: • Konjunktursvingninger • Strukturelle endringer i en bransje NFI 19. nov. 2007

  14. IDIs organisering, oversikt NFI 19. nov. 2007

  15. Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap, nøkkeltall: • Budsjett 2007: ca 65 MNOK (NTNU) + 15 MNOK (eksterne) • Personale: totalt ca. 180 • 22 midlertidig ansatte i vitenskapelig stilling (faglærer, post doc, forsker) • 65 stipendiater, ca. halvparten fra andre land enn Norge • Hvert semester engasjerer vi ca. 100 studenter som læringsassistenter • Fagtilbud: • Mer enn 100 fag • Retter ca. 6000 besvarelser per år, halvparten er ”andres” studenter • 43 faste vitenskapelige stillinger derav 22 professorer • God blanding aldersmessig, 6 kvinner derav 3 professorer, mange nasjonaliteter • Utdanner ca 130 sivilingeniører i datateknikk og 30 master i informatikk hvert år NFI 19. nov. 2007

  16. Utdanning IDIs studieprogrammer • Master i teknologi, 5 år (sivingstudiet) • Master i teknologi, 2 år (sivingstudiet) • Bachelor i informatikk, 3 år • Master i informatikk, 2 år • Årsenhet i informatikk • PLU – Program for lærerutdanning • Teknologilektoren • Master in medical technology • Health informatics • Bioinformatics • Master in information systems • Nye fordypninger: • Spillteknologi • Offentlige informasjonssystemer NFI 19. nov. 2007

  17. Doktorgradsstudiene, • Rekruttering • Situasjonen har vært tilfredsstillende, gradvis vanskeligere å rekruttere norske • Bare 1 på doktorskolen i år • Utlendinger søker ! • Gjennomføring • Ca 35% faller ut • 2 obligatoriske biveiledere • Midtveisevaluering • Snaut 10 per år i gjennomsnitt har fullført • Finansiering • I perioden med finansiell vekst ansatte vi mange på interne midler, kortsiktig forpliktelse • Nå reduseres dette kraftig, viktig med ekstern finansiering NFI 19. nov. 2007

  18. Doktorgrader 2000-2010 • Sluttdato i 2006: 7 ferdige, 8 forsinket • Etterslep (vs sluttdato) ved utgangen av 2006 • 8 nye, 5 gamle (3 gamle har levert i 2006) • 13 forsinkede totalt, 11 med realistisk fullføring • Prognosetallene (2007-2010) er eksklusivt forsinkede • Prognosen for 2007 er uten 4 svært usikre prosjekter NFI 19. nov. 2007

  19. Bemanning i detalj • Per 1.6 2006 (lønnsoppgjøret) • 182 i 20% stilling eller mer. • 145 i 100% stilling • 22 Professorer • 2 Professor II • 17 Førsteamanuensis • 6 Førsteamanuensis II • 5 Amanuensis • 3 Universitetslektor (0,8 årsverk) • 7 Post doc • 12 Forsker • 63 stipendiater NFI 19. nov. 2007

  20. Bemanning (2) • Professor i språkteknologi, tilbud ute • Førsteamanuensis i helseinformatikk Pieter Toussaint, begynte 1. august 2007 • Arbeider med to utlysninger (Disse er også i fryseboksen pga. budsjettsituasjonen, sentral hjelp for å kunne lyse ut stillingen i bioinformatikk): • Professor i visualisering • Professor eller førsteamanuensis i bioinformatikk, har fått finansiering • Har lagt på is: • Professorat i drift av datasystemer (utlyst en gang) • Professorat i simulering • Førsteamanuensis i IKT og læring (utlyst en gang) • Førsteamanuensis i bildebehandling • Førsteamanuensis i ytelsesvurdering • 11 personer må slutte i de neste 10 år pga oppnådd aldersgrense NFI 19. nov. 2007

  21. Aldersmatrisen, avgang ved 70 år NFI 19. nov. 2007

  22. HMS-betraktninger • Merker slitasje i forskjellige sammenhenger • IDI har vært under kontinuerlig omstilling og kamp for fag og posisjon helt siden før opprettelsen i 1972 • Siste 4 år har vi hatt flere langtidssyke (nytt for IDI) • Somatiske sykdommer • Stress eller pressrelaterte sykdommer • Årsaker: • Eldre stab • Flere • Prestasjonsmiljø, legger stort press på den enkelte, kommer innenfra, ikke lett kontrollerbart • Innføring av nye datasystemer • Kvalitetsreformen • Bøter ved for sein sensur • Press på stipendiatene • Høyt arbeidspress over lang tid, underbemanning • En viss økonomisk usikkerhet når budsjettene går ned • Mange engasjementer, kan ikke love fast stillinger • … NFI 19. nov. 2007

  23. Budsjetthistorikk NFI 19. nov. 2007

More Related