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TREINAMENTO DE ATOS E CONDIÇÕES INADEQUADAS

TREINAMENTO DE ATOS E CONDIÇÕES INADEQUADAS. Verificação. Ato inadequado É toda e qualquer falha humana que tem potencial de causar acidentes ou danos ao patrimônio. . Negligência. É saber a maneira correta de se comportar no ambiente de trabalho e se comportar de maneira contrária.

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TREINAMENTO DE ATOS E CONDIÇÕES INADEQUADAS

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Presentation Transcript

  1. TREINAMENTO DE ATOS E CONDIÇÕES INADEQUADAS

  2. Verificação

  3. Ato inadequado • É toda e qualquer falha humana que tem potencial de causar acidentes ou danos ao patrimônio.

  4. Negligência • É saber a maneira correta de se comportar no ambiente de trabalho e se comportar de maneira contrária. • Ex: Não uso de EPI.

  5. Imprudência / Incompetência • É não esta apto a realizar determinada atividade e mesmo assim a faze – lá. • Ex: Operar equipamento sem autorização ou de forma imprudente.

  6. Imperícia • É quando o colaborador sabe sobre todos os detalhes e entrelinhas do procedimento e mesmo assim não cumpre este ou cumpre parcialmente. Ex: Realizar o bloqueio de um equipamento sem que o mesmo seja feito o teste ou sinalizado que esta bloqueado.

  7. Exemplos • Falta do uso de EPI´s; • Não cumprimento de normas; • Não cumprimento de PO; • Falta de avaliação de risco da atividade; • Uso de Bebida alcoólica; • Trafegar em alta velocidade; • E outros.

  8. CONSEQUÊNCIA DO ATO INADEQUADO

  9. CONSEQUÊNCIA DO ATO INADEQUADO

  10. CONSEQUÊNCIA DO ATO INADEQUADO

  11. CONSEQUÊNCIA DO ATO INADEQUADO

  12. CONSEQUÊNCIA DO ATO INADEQUADO

  13. Causas dos Acidentes Condições inadequada • É toda e qualquer condição presente no ambiente de trabalho, que tem potencial de causar acidentes ou danos ao patrimônio.

  14. Exemplos • Falta de proteção nas máquinas; • Piso escorregadio; • Falta de guarda corpo em passarelas; • Sinalização inadequada e/ ou deficiente • Excesso de ruído, poeira, calor e outros.

  15. CONSEQUÊNCIA DO CONDIÇÕES INADEQUADO

  16. CONSEQUÊNCIA DO CONDIÇÕES INADEQUADO

  17. CONSEQUÊNCIA DO CONDIÇÕES INADEQUADO

  18. CONSEQUÊNCIA DO CONDIÇÕES INADEQUADO

  19. FATOR PESSOAL DE INSEGURANÇA

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