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TRUCS ET ASTUCES POUR REUSSIR SON PLAN DE FORMATION

TRUCS ET ASTUCES POUR REUSSIR SON PLAN DE FORMATION. Réunion CGPME : 25 Mars 2009. LE FINANCEMENT DE LA FORMATION Entreprises de moins de 10 salariés. - 0,55% de la masse salariale. Versement à un OPCA de branche ou à défaut à un OCPA Interprofessionnel. L’OPCA répartit

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TRUCS ET ASTUCES POUR REUSSIR SON PLAN DE FORMATION

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Presentation Transcript


  1. TRUCS ET ASTUCES POUR REUSSIR SON PLAN DE FORMATION Réunion CGPME : 25 Mars 2009

  2. LE FINANCEMENT DE LA FORMATION Entreprises de moins de 10 salariés - 0,55% de la masse salariale Versement à un OPCA de branche ou à défaut à un OCPA Interprofessionnel L’OPCA répartit la contribution en 2 enveloppes 0,15% minimum - professionnalisation - tutorat Solde : 0,40% - plan de formation - DIF - allocation de formation Agefos PME - Conférence Régionale

  3. LE FINANCEMENT DE LA FORMATION Entreprises de plus de 10 salariés Accord de branche Professionnalisation : 0.50 % de la masse salariale 0.15 % de la masse salariale Solde du Plan de formation : 0.9 % de la masse salariale Fongecif : CIF 0.20 % de la masse salariale Agefos PME - Conférence Régionale

  4. CONNAÎTRE LES DIFFERENTS DISPOSITIFS DE FORMATION 4 MODES DE DEPART EN FORMATION Le plan de formation A la demande de l’employeur Le DIF En concertation entre l’employeur et le salarié La période de professionnalisation A l’initiative de l’employeur et du salarié Le CIF A la demande du salarié Agefos PME - Conférence Régionale

  5. Impliquer le salarié : Développer les entretiens professionnels • Définition « être acteur de son évolution, tout salarié ayant au minimum deux années d’activité dans une même entreprise bénéficie, au moins tous les deux ans, d’un entretien professionnel…» • Objectifs : Informer sur les dispositifs formation Identifier les objectifs de professionnalisation Identifier les dispositifs adéquats Aborder le DIF et le hors temps de travail • Outils de dialogue Agefos PME - Conférence Régionale

  6. SAVOIR TRAVAILLER AVEC SON OPCA • Qu’est ce qu’un Organisme Paritaire Collecteur Agréé ? • Quelles sont ses missions ? • Simplifier la gestion de la formation • Déléguer ses déclarations • Conseiller sur l’optimisation des fonds de formation • Comment identifier son OPCA ? • par le reçu libératoire des cotisations du 28 février de chaque année. • par le biais de votre comptable. Agefos PME - Conférence Régionale

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