Lønnsstatistikkprosjektet i NTL-Forskningsinstituttene Prosjekt “Skilpadde”

1. Lønnsstatistikkprosjektet i NTL-ForskningsinstitutteneProsjekt “Skilpadde” NTL-seminar, Gardermoen Tirsdag 20 mai 2008 Anders Ekeland, NIFU STEP

2. Formål - bakgrunn • Behov for å kunne sammenligne lønnsutvikling for grupper – riktig lønn er et spørsmål om hva andre tjener. • Hva tjener teknikere andre steder? • Hva tjener sekretærer med en viss type utdanning og erfaring • Hva er begynnerlønn for forskere uten annen yrkes utdanning? • Det ble startet opp et prosjekt i 1992/93 – Eivind Gran, Åsmund Langsæther • Før internett – så prosjektet var diskettbasert – og dermed arbeidskrevende. • Fikk til en innsamling av disketter, men kom aldri over i analysefasen

3. Femten år senere…internett og registerdata • Internett er kommet – datakompetansen blant NTL’ere mye høyere • Prosjektet tar sikte på: • Samle inn avtaler og lønnstabeller • Samle inn individuelle lønnsdata • – fortrinnsvis med personnummer • Data som de er – uten koblinger– kan si en god del • Med registerdata får vi automatisk, alder, kjønn, utdanning (veldig detaljert), tidligere jobber etc. • Ansiennitetsdata fra instituttene, eller år fra avlagt eksamen • Yrkeskoder fra registerdata, men kanskje også – stillingskoder fra instituttene Men koblingen mot registerdata gir veldig mange viktig bakgrunnsdata – uten at vi trenger å bry medlemmene eller de tillitsvalgte med å fylle ut omfattende spørreskjema. Personvern: må diskuteres nøye, men det er uskyldige, CV opplysninger vi ber om – som alle legger fram for enhver arbeidsgiver.

4. Vi er så vidt kommet i gang… • http://erom.nifustep.no/sites/ntl/default.aspx • Brukernavn: NIFUSTEP\SI • Passord: Nifustep05 • Starter i det små: • Pål, Anders, Steinar, Arild, Jardar • Alle som tåler litt plunder og heft er hjertelig velkommen – jo flere jo bedre • Avholdt et møte og diskutert prosjektet • Det er blitt laget et nettsted (se adresse ovenfor) hvor en kan laste opp dokumenter og data • Kommet forbi de uunngåelige brannmurproblemene • Anders har lastet opp særavtale og lønnstabell for NIFUSTEP • Pål lastet opp lønnstabell IFE • Arild lastet opp avtale for NSD

5. Utviklingsfilosofi for prosjekt SKILPADDE • Start med en liten grupp entusiaster • Prøve å få det til å funke – få med noen moderat ivrige brukere • Når systemet er rimelig modent – lansering. Farlig med for tidlig lansering (alfa-versjon) – folk blir frustrert og det er vanskelig å få travle folk til å forsøke en gang til. • Men vi skal komme på lufta i overskuelig framtid – om et år kanskje. Viktig å ha noe på plass før lønnsoppgjøret til våren slik at vi kan få klarere for oss hva slags informasjon vi egentlig trenger.

6. Spesifikasjon av data - utdanning

7. Spesifikasjon av data – stillingstype og lederansvar Stillingskategorier Problem: noen grupper synes ikke: IKT Bibliotek Økonomi+regnska vs. generell adm. ”Rådgivere” – er de forskere? eller teknisk? Folk med PhD, post-doc lønn (dvs. ikke ordinær lønn) Lederansvar

8. Kan det brukes til noe?

9. Faglige gruppeledere – lønn og ansiennitet

10. Administrasjon – lønn og ansiennitet