1 / 51

ZDROWIE I BEZPIECZEŃSTWO

ZDROWIE I BEZPIECZEŃSTWO. Rys historyczny. 1921 > P ierwsze przepisy 1923 > 30 wniosków ustawodawczych 1924 > Ustawa o weekendzie n r 394 1926 > K o d eks obowiązków 1930 > Ustawa o zdrowiu publicznym. Rys historyczny. 1936 > P ierwsze usystematyzowanie przepisów prawnych

torin
Download Presentation

ZDROWIE I BEZPIECZEŃSTWO

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. ZDROWIE I BEZPIECZEŃSTWO

  2. Rys historyczny • 1921 > Pierwsze przepisy • 1923 > 30 wniosków ustawodawczych • 1924 > Ustawa o weekendzie nr394 • 1926 > Kodeks obowiązków • 1930 > Ustawa o zdrowiu publicznym

  3. Rys historyczny • 1936 > Pierwsze usystematyzowanie przepisów prawnych • 1946 > Pierwsze przepisy w zakresie bezpieczeństwa społecznego • 1950 > Artykuł Nr174 • 1963 > Inspektorzy BHP • 1971 > Artykuł nr 1475 (przepisy szczegółowe)

  4. Obowiązujące przepisy • Prawo pracy (Nr4857) przyjęte 22 maja2003 r. • 13 artykułów (od 77do90) dotyczy BHP

  5. Obowiązujące przepisy Podstawowe przepisy: • Pracodawcy ponoszą odpowiedzialność za wdrożenie wszystkich niezbędnych środków dla zapewnienia ochrony zdrowia i bezpieczeństwa w miejscu pracy oraz za dostarczenie odpowiedniego wyposażenia; pracownicy zobowiązani są do przestrzegania wszystkich przepisów w zakresie BHP.

  6. Obowiązujące przepisy Podstawowe przepisy : • Ministerstwo Pracy i Bezpieczeństwa Społecznego ma obowiązek wprowadzania zasad i przepisów w zakresie ochrony zdrowia i bezpieczeństwa.

  7. Obowiązujące przepisy Podstawowe przepisy : • Praca zostaje zawieszona albo - w zależności od rodzaju zagrożenia - całkowicie lub częściowo przerwana aż do chwili jego usunięcia; w przeciwnym razie miejsce pracy zostaje zamknięte.

  8. Obowiązujące przepisy Podstawowe przepisy : • Pracodawca ma obowiązek powołania komitetu ds. BHP w przedsiębiorstwach zatrudniających co najmniej 50 pracowników z co najmniej 6-miesięcznym stażem.

  9. Obowiązujące przepisy Podstawowe artykuły: • Pracodawcy zatrudniający na stałe co najmniej 50 pracownikówmają obowiązek zatrudnienia jednego lub większej liczby lekarzy o odpowiedniej specjalizacji i stworzenia w zakładzie punktu medycznego stosownie do liczby pracowników i klasy zagrożeń występujących w miejscu pracy.

  10. Obowiązujące przepisy • Zdrowie i bezpieczeństwo w budownictwie • Zdrowie i bezpieczeństwo pracowników, którzy mają kontakt z azbestem • Hałas i wibracje • Korzystanie ze środków ochrony indywidualnej • Praca w uciążliwych i niebezpiecznych warunkach

  11. Organy publiczne Generalna Dyrekcja ds. BHP (İSGGM) • Stosowanie przepisów prawa • Rozwój polityki krajowej • Uzgodnienia z instytucjami • Inspekcje i monitorowanie • Ocena pracowników i przedsiębiorstw

  12. Organy publiczne Generalna Dyrekcja ds. BHP (İSGGM) • Procedury i zasady dotycząceśrodków ochrony osobistej • Badania i analizy • Publikacje, dokumentacja, statystyki • Podejmowanie niezbędnych środków • Zarządzanie, inspekcje i wyposażenie pracowni

  13. Organy publiczne Generalna Dyrekcja ds. BHP (İŞGÜM) • Ustalenie niezbędnych standardów • Uaktualnienie zasad i standardów • Rozwijanie programów iuczestnictwo • Publikacje, dokumentacja o charakterze technicznym

  14. Organy publiczne Ośrodek badawczo-szkoleniowy (ÇASGEM) • Rozwiązywanie problemów • Ochrona zdrowia i bezpieczeństwo pracowników • Zapewnienie bezpiecznego środowiska pracy • Zagwarantowanie bezpieczeństwa społecznego • Odpowiedzialność państwa i partnerów społecznych

  15. Organy publiczne Komitet ds. Inspekcji Pracy • Kontrola stosowania przepisów • Opracowywanie studiów dot. prawodawstwa • Dane statystyczne dotyczące inspekcji

  16. Organy publiczne TSI 18001 • Wprowadzenie systemu BHP • Stosowanie i stałe ulepszanie przepisów BHP • Usuwanie i redukowanie zagrożeń dla pracowników

  17. Organy publiczne Projekt na rzecz poprawy warunków BHP(İSGİP) • Wdrażanie systemu zarządzania BHP w MŚP • Przygotowanie profesjonalistów i ekspertów w dziedzinie BHP • Kampanie na rzecz upowszechniania świadomości w zakresie BHP

  18. Związki zawodowe pracowników Zakres odpowiedzialności związków zawodowych: • Prowadzenie badań nt. zdrowia pracowników ibezpieczeństwa w pracy • Gromadzenie danych uzyskanych w poprzednich badaniach • Ocena opublikowanych danych w oparciu o naukowe metody

  19. Związki zawodowe pracowników BHP i analiza kosztów/korzyści • Szkolenia • Rozkład czasu pracy • Posiłki w miejscu pracy • Zdrowie • Odszkodowania • Komitety ds. BHP

  20. Związki zawodowe pracowników Dodatkowe możliwości działania związków zawodowych • Przedstawiciele w zakładzie pracy • Komitety ds. BHP • Grupy robocze ds. BHP

  21. Związki zawodowe pracowników Zwiększenie skuteczności związków zawodowych w zakresieBHP • Działalność szkoleniowa w zakresie BHP • Kursy nt. organizacji; ośrodki naukowe • BHP ważnym narzędziem w działalności związkowej • Warsztaty BHP • Odpowiednie przeszkolenie związkowców • Krajowy Komitet ds. BHP

  22. YOL-İŞ • Działalność szkoleniowa • Dialog społeczny • Broszury, foldery • Czasopismo i strona internetowaYOL-İŞ • Usługi doradcze • Projekty • Konferencje, workshopy, seminaria

  23. Organizacje pracodawców Słabe strony: • Niechętne podejście • Brak jakiejkolwiek propozycji w zakresie polityki BHP • Niedostatki metodologiczne i w zakresie materiałów • Informacja wyłącznie w zakresie indywidualnych uprawnień • Niepełne i nieregularne badania

  24. Statystyka (2008) • 72.963 wypadków w pracy • 866 wypadków śmiertelnych (indywidualnych)

  25. Statystyka(2007) • Liczba wypadków ogółem: 79.027 • z czego 7.143 wypadków w budownictwie • U 428 pracowników orzeczono niepełnosprawność • U 5 pracowników stwierdzono chorobę zawodową

  26. Statystyka(1998 - 2007) • Liczba wypadków w pracy ogółem: 783.448. • 3.633 przypadków chorób zawodowych • 8.507 pracowników zmarło w wyniku tych wypadków i/lub chorób • 19.045.638 utraconych dni roboczych

  27. Statystyka(styczeń– czerwiec2009) • 670 pracowników zmarło w wyniku wypadków w pracy • U 579 pracowników orzeczono niepełnosprawność

  28. Codziennie ma miejsce 200 wypadków w pracy • Codziennie 7 pracowników staje się osobami niepełnosprawnymi w wyniku wypadków w pracy • Codziennie 3 pracowników umiera w wyniku wypadków w pracy

  29. Wypadki w podziale na branże (2008)

  30. Śmiertelne wypadki w podziale na branże (2008)

  31. Przyczyny wypadków w budownictwie (2008)

  32. Wypadki w budownictwie(2001 - 2008)

  33. Śmiertelne wypadki w budownictwie(2001 - 2008)

  34. Wypadki w budownictwie w podziale na miasta (2008)

  35. GŁÓWNE PROBLEMY • Praca w branży budowlanej jest tymczasowa, a nie stała. • Warunki pracy różnią się na poszczególnych placach budowy. • Tempo pracy jest bardzo wysokie ze wszystkimi skutkami, jakie się z tym wiążą. • Zróżnicowany zakres zadań. • Stosunek pracy z więcej niż jednym pracodawcą lub wykonawcą.

  36. GŁÓWNE PROBLEMY • Na ogół place budowy są rozległe i rozproszone • Niemożliwe jest zapewnienie odpowiednich warunków termicznych • Na ogół czas pracy jest nadmiernie wydłużony i/lub nieregularny • Duża rotacja pracowników • Wysoki odsetek niewykwalifikowanych pracowników

  37. GŁÓWNE ZAGROŻENIA • Upadek z wysokości • Wypadki spowodowane przez maszyny w ruchu • Porażenia prądem • Wypadki podczas czynności kopania

  38. GŁÓWNE ZAGROŻENIA • Skutki uderzenia przez przedmioty spadające z góry • Dolegliwości układu szkieletowego na skutek dźwigania ciężarów • Ekspozycja na niebezpieczne materiały • Utrata słuchu na skutek wysokiego poziomu hałasu

  39. RAPORTY Z INSPEKCJI • Rok 2007 • Partner; YOL-İŞ, İNTES, Ministerstwo Pracy • Inspekcje objęły2860 przedsiębiorstw z branży budowlanej

  40. ZAPISY I DOKUMENTACJA Projekt zdrowie i bezpieczeństwo • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2537 • Udział procentowy: 88,70 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie, Artykuły: 5-7, ZAŁĄCZNIK-II

  41. ZAPISY I DOKUMENTACJA Zgłoszenia • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2309 • Udział procentowy: 80,70 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie, Artykuł 5/C, ZAŁĄCZNIK-III

  42. ZAPISY I DOKUMENTACJA Dane osobowe • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 1905 • Udział procentowy: 66,60 % Podstawa prawna: Prawo pracy, Artykuł 75

  43. ZAPISY I DOKUMENTACJA Zaświadczenia lekarskie • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2660 • Udział procentowy: 99,28 % Podstawa prawna: Artykuł 86 Prawa pracyi Artykuł 5 Rozporządzenia o pracy w uciążliwych i niebezpiecznych warunkach

  44. ZAPISY I DOKUMENTACJA Kontrola urządzeń podnośnikowych • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 1579 • Udział procentowy: 55,20 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie, ZAŁĄCZNIK IV, Rozdział I, Artykuł 75

  45. ZAPISY I DOKUMENTACJA Szkolenie • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2175 • Udział procentowy: 76,04 % Podstawa prawna: Artykuł 77 Prawa pracy, Artykuły 4, 5, 8, 10, 17 Rozporządzenia w sprawieprocedur i zasad szkolenia pracownikóww zakresie BHP

  46. MIEJSCA PRACY Drogi techniczne – Obszary zagrożenia • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2175 • Udział procentowy: 76,40 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie, ZAŁĄCZNIK IV/A, Artykuł 10

  47. MIEJSCA PRACY Pierwsza pomoc • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 1409 • Udział procentowy: 50,00 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie,ZAŁĄCZNIK IV/A, Artykuł 13

  48. MIEJSCA PRACY Spadające przedmioty • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami:1690 • Udział procentowy: 59,09 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie,ZAŁĄCZNIK IV/B, Dział II, Artykuł 4

  49. MIEJSCA PRACY Prace na wysokości • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami: 2381 • Udział procentowy: 83,25 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie, ZAŁĄCZNIK IV/B, Dział II, Artykuł 5; Rozporządzenie w sprawie wymagań w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny użytkowania sprzętu roboczego, ZAŁĄCZNIK II, Artykuł 4.1

  50. MIEJSCA PRACY Szczgólne zagrożenia • Liczba miejsc pracy niezgodnych z wymogami:1712 • Udział procentowy: 58,86 % Podstawa prawna: Ustawa o ochronie zdrowia i bezpieczeństwie pracy w budownictwie,ZAŁĄCZNIK IV/A, Dział II, Artykuł 6

More Related