Yogyakarta. Hasil dari penelitian ini menunjukkan ada hubungan antara aktualisasi

1. Yogyakarta. Hasil dari penelitian ini menunjukkan ada hubungan antara aktualisasi diri dengan kecenderungan berprilaku altruistik. Hubungan emotional intelligence dengan disiplin keija pada pegawai negeri sipil, oleh Ema Yudiani pada tahun 1999. Variabel-variabel yang diukur adalah emotional intelligence dan disiplin kerja. Sedangkan subjek penelitiannya adalah pegawai negeri sipil pemerintah daerah Kabupaten Sleman. Hasil dari penelitian ini menunjukkan ada hubungan antara emotional intelligence dengan disiplin kerja pada pegawai negeri sipil. Hubungan antara kecerdasan emosi dengan kinerja karyawan bagian pelayanan pada PDAM Kodya Yogyakarta, oleh Bambang Tedjo Baskoro pada tahun 2002. Variabel-variabel yang diukur adalah kecerdasan emosi dan kinerja karyawan. Sedangkan subjek penelitiannya adalah karyawan bagian pelayanan PDAM Yogyakarta. Hasil dari penelitian ini menunjukkan tidak ada hubungan antara kecerdasan emosi dengan kineja karyawan bagian pelayanan pada PDAM Kodya Yogyakarta. Dari penjelasan di atas dapat disimpulkan bahwa penelitian mengenai hubungan kecerdasan emosi dengan aktualisasi diri pada karyawati BAPPEDA Propinsi Jawa Tengah memiliki keaslian penelitian yang cukup baik.