390 likes | 487 Views
EU-kommunikáció 2007-ben. Szociális és Munkaügyi Minisztérium. Témáink. SZOCIÁLIS TERÜLETEN Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év - 2007 A sokszínűségért - A diszkrimináció ellen” kampány Mainstream kormányzati munka Roma Integráció Évtizede 2005-2015
E N D
EU-kommunikáció 2007-ben Szociális és Munkaügyi Minisztérium
Témáink SZOCIÁLIS TERÜLETEN • Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év - 2007 • A sokszínűségért - A diszkrimináció ellen” kampány • Mainstream kormányzati munka • Roma Integráció Évtizede 2005-2015 • Nők elleni, családon belüli erőszak kampány – Európa Tanács • Fiatalok Lendületben Program (pl. Európai Ifjúsági Hét) FOGLALKOZTATÁSI TERÜLETEN • Európai Munkabiztonsági Hét • Lépj egyet előre! szakképzési program • Start Plusz, Start Extra program • European Job Days – EURES • Európai Foglalkoztatási Hét
Az Európai Év Amszterdami Szerződés „ ... a Tanács … megfelelő intézkedéseket tehet a nemen, faji vagy etnikai származáson, valláson vagy meggyőződésen, fogyatékosságon, koron vagy szexuális irányultságon alapuló megkülönböztetés leküzdésére.„ (13. cikk (5) bekezdés) Jogi háttér nem alapján történő hátrányos megkülönböztetés – EU egyik alapelve 2000/43/EK irányelv – a faji- vagy etnikai származás alapján történő diszkrimináció tilalma többek közt a foglalkoztatás, a szakképzés, az oktatás, az áruk és szolgáltatások, valamint a szociális védelem terén 2000/78/EK irányelv – a vallás vagy meggyőződés, fogyatékosság, kor és szexuális beállítottság alapján történő megkülönböztetés tilalma
Az Európai Év háttere A tematikus év oka késés/problémák az EUs direktívák harmonizálásában egyenetlen végrehajtása nemzeti jogszabályok terén ismeretek hiánya 2004 Zöld könyv: figyelemfelkeltés! A tematikus év prioritásai jogok–az egyenlőséghez és a megkülönböztetés-mentességhez való jog, a többszörös megkülönböztetés elleni fellépés képviselet– a megkülönböztetést elszenvedők, valamint a nők és férfiak kiegyensúlyozott részvétele elismerés– a sokféleség ünneplése tisztelet – egy összetartóbb társadalom kialakítása
Az Európai Év végrehajtása Jogszabályi háttér 771/2006/EK határozat Időtartam 2007. január 1. - december 31. Intézményrendszer Nemzeti Végrehajtó Testület – SZMM Esélyegyenlőségi Főosztály Szakértői Munkacsoport (civil, kormányzati, önkormányzati képviselet, EBH, NFÜ) Költségvetés 15 millió € (7,35 m€ EU + 7,65 m€ tagállamok) Az Európai Év magyar költségvetése 516 600 € (kb. 130 millió forint) – 50-50% társfinanszírozás
Az Európai Év eseményei EU szint Európa-szerte zajló információs kampány „Egyenlőségi Csúcs” -nyitó és záró rendezvény számos konferencia és esemény Eurobarometer kutatások Magyar kormányzati intézkedések 6 intézkedés az Európai Év keretében további források bevonása: pl. OFA pályázatok „Mainstream” kormányzati munka – célcsoportok EP képviselők kapcsolódó programja Civil és egyéb szervezetek kapcsolódó programja
Az Európai Év hat kormányzati intézkedése (Nemzeti Stratégia)1. Partner konferencia és gála - 2007. március 5.2. Országos Esélyegyenlőségi Hálózat – civil pályázatok3. Kutatás4. Esélyegyenlőségi tervek - pályázat5. Záró konferencia – 2007. november6. Kommunikáció – Média
Információs és promóciós kampány EU: Media Consulta Magyarország: Presolution Communication Szlogen: Adj esélyt az esélynek! Csatlakozz hozzánk 2007-ben! Célkitűzés: az év létezésének kommunikálása, az év üzeneteinek eljuttatása a célcsoportokhoz, figyelemfelkeltés a hat diszkriminációs okra, tudatformálás, hosszú távú együttműködések kiépítése az érintett szervezetekkel, egymás munkájának segítése.
Célcsoportok Általános közönség, különös tekintettel a fiatalokra Politikai szereplők Civil szervezetek Ifjúsági szervezetek Gazdasági szektor Szociális partnerek Média Fő üzenetek “Az EU polgárainak joguk van az egyenlő esélyekhez, a diszkrimináció-mentességhez és a tisztelethez.” “A sokszínűségből előny származik és lehetőséget hordoz magában.” “A sokféleség akkor virágozhat, ha mindenkinek egyenlő esélyeket adunk: az nem elég, hogy nem diszkriminálunk, - a társadalomnak minden területen egyenlő lehetőségeket kellene nyújtania.”
„A sokszínűségért - A diszkrimináció ellen” kampány 2003-2007 Az Európai Bizottság Foglalkoztatás, szociális ügyek és esélyegyenlőségi főigazgatósága ötéves páneurópai információs programot folytat. Célja a fajon vagy nemzetiségen, hiten vagy valláson, életkoron, fogyatékosságon, vagy szexuális orientáción alapuló diszkrimináció elleni küzdelem. Meg kívánja ismertetni a polgárokat az EU diszkriminációellenes törvényei által biztosított jogaikkal, a munkahelyi sokszínűség előnyeivel.
Az EU Újságírói Díj azokat az újságírókat díjazza, akik a sokszínűség előnyeire és a diszkrimináció elleni küzdelem fontosságára hívják fel a figyelmet. 2006-ban két magyar sikert ünnepelhettünk: Hargitai Miklós 2. helyezést ért ela Népszabadság Online-on publikált „A mi cigány lányunk” című cikkéért Szabó Csillát jelölték a Fiatal Újságírók Különdíjra EU Újságírói Díj 2007
Esélyév Különdíj 2007-ben: 2007-ben először minden nemzeti zsűrikülöndíjra is javasol egy cikket az európai zsűrinek. A különdíjra jelölés feltétele, hogy a cikk válassza témájául az esélyegyenlőséget, valamint hivatkozzon az egyenlő esélyek mindenki számára európai évre. Különdíj: 2500 € értékű tanulmányút egy szabadon választott EU-országba. Határidő: 2007. szeptember 30. Eredményhirdetés: Esélyév záró- konferencia, Lisszabon Újságírói Díj 2007 c. könyv kiadása
Európa képző- és iparművész hallgatói kreatív állásfoglalásukat fejezhetik ki azzal, megmutatják alkotásaikat. EU Fotópályázat 2007:„Törj át a sztereotípián!” („Breaking Stereotypes”)
Szeged, 2007. május 30. Vox pops Fényképfal Vendégkönyv Jelbeszéd-workshop Filmvetítés Mobil Ability Park Teszteld érzékeidet. Kamionos kvízjáték Koncert Sokszínűségi Karaoke Verseny Budapest, 2007. augusztus 8. Sziget Fesztivál nyitónap KAMIONTURNÉ
Sajtómunka • (SZMM + Presolution Communications) • Évnyitó konferencia és gála + sajtóközlemény • Egyenlőségi csúcs, Berlin: 450 résztvevő, 16 miniszter • Együttműködés az Eurovíziós Dalversennyel + sajtóközlemény • Esélyév nagykövetek kinevezése + sajtóközlemény • Esélyév szpot: magyar nyelvű 30 mp-es szpot • Rendezvények: pl. Esélyegyenlőség napja és Európa nap a • Budapesti Gazdasági Főiskolával közösen • Konferenciákon, szakvásárokon való részvétel • ÖNKORKÉP - hírlevél vidéki önkormányzatoknak és civil szervezeteknek • Záró konferencia
Honlap EU-s honlap, magyar nyelven is: http://equality2007.europa.eu empl-year2007@cec.eu.int • Hírek • Online sajtószoba • Online eseménynaptár • Linkek, referenciák A tárca honlapján: • Kalendárium • Letölthető anyagok • Pályázatok • Külön e-mail: eselyev2007@szmm.gov.hu
Az Európai Év nagykövetei: Palya Bea és Kaltenbach Jenő Az év nagykövetei olyan jól ismert, pozitív imázzsal rendelkezőszemélyiségek, akik azonosulnak és egyetértenek a 2007 - Egyenlő esélyek mindenki számára európai év célkitűzéseivel, továbbá felkészültek arra, hogy aktívan és hatékonyan részt vegyenek az év népszerűsítésében.
Az év arcai– valódi élettörténetek • Olyan személyek, • akiknek élettörténete közvetlenül kapcsolódik az esélyévhez, • akik szembesültek a diszkriminációval és leküzdötték azt • akik hajlandóak megosztani történetüket a nyilvánossággal, írásban és audiovizuális módon is, • részt vesznek konferenciákon, egyéb eseményeken. Magyarországról 3 ilyen történetet kell továbbítanunk az EU felé június végéig. A történetekből 2 oldalas, illusztrációkkal ellátott szóróanyagok készülnek az adott ország nyelvén, médiasztorik alapanyagául szolgálhatnak. A Bizottsággal való egyeztetés után az EU tagországaiból beküldött legjobb 30 történetet angolra, németre és franciára fordítják és felteszik az Esélyév weboldalára.
Nők elleni, családon belüli erőszak • Az Európa Tanács kampánya 2006 végétől 2008 márciusáig Célok: • köztudatformálás:a nők elleni erőszak az emberi jogok megsértése- valamennyi állampolgárnak fel kell lépnie azzal szemben • politikai akaratnyilvánítás és konkrét, az erőszakot visszaszorító intézkedésekhez szükséges hazai források biztosítása. • nemzeti cselekvési tervek és jogszabályok kidolgozása által hatékony intézkedések • az elért eredmények monitorozása szakértők, civil képviselők és kormányzati oldal képviselői segítségével
Nők elleni, családon belüli erőszak Magyarországon • Nyitókonferencia miniszteri köszöntővel • Honlap • Az Európa Tanács kampány-honlapjának anyagai • Magyar anyagok, melyek a kampányban jönnek létre • Fejlemények a jogalkotás és jogalkalmazás körében • Hasznos linkek az áldozatok, segítők, jogalkotók és jogalkalmazók számára • Sajtópályázat: „Zéró tolerancia díj” • Reklámkampány az interneten a NANE egyesülettel három kiemelt üzenettel • Közszolgálati TV-ken szpotok • Publikációk: • Képviselői kézikönyv • Szórólapok
Roma Integráció Évtizede Program 2005-2015 Cél: a romák társadalmi és gazdasági integrációjának felgyorsítása Kiemelt területek: oktatás, foglalkoztatás, lakhatás és egészségügy + kultúra, média, sport Támogatók: Világbank, Nyílt Társadalom Intézet (OSI) Résztvevők: kelet- és közép-európai országok Eszközök: stratégiai együttműködés • Társadalmi vita • Pályázatok • Együttműködés az egyenlő bánásmód hatóságaival • Honlap: http://www.romadecade.org Magyarország 2007. július 1-2008. június 30. között vezeti a programot a rotációs elv szerint
Európai Ifjúsági Hét • 2007. június 3-10. harmadik alkalommal: ifjúsági projektek, nemformális nevelési programok eredményeit vitatják meg. Cél a fiatalok aktív polgári szerepvállalása, együttműködés, szolidaritás erősítése • Kapcsolódó EU-s program: D-terv: Demokrácia, Dialógus, Diszkusszió • Kapcsolódó szervezet: EURODESK, honlappal, irodákkal - az Európai Bizottság támogatásával működő európai ifjúsági információ-szolgáltató hálózat: EU+Norvégia, Izland, Liechtenstein, több mint 900 regionális és helyi partnerrel. Fiataloknak és a velük foglalkozóknak nyújtanak telefonos, e-mailes és személyes információ-szolgáltatást az európai oktatási, képzési és kulturális kérdésekről. • A Fiatalok Lendületben Program 2007-2013 rendezvénye Öt alprogram: • „Fiatalok Európáért”: ifjúsági cserék • „Európai Önkéntes Szolgálat” • „Fiatalok a világban”: az ifjúsági munkában résztvevők cseréje • „Ifjúságsegítők támogatása”: képzések • Ifjúságpolitikai együttműködések: párbeszéd
Európai Ifjúsági Hét • Kapcsolódó hazai esemény: Európai Hét Országos Ifjúsági Találkozója 2007. június 9. a Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat szervezésében • Kiegészítő programok: vetélkedő, sport, játékok, rajzverseny, plakáttervezés, tánctanítás
Gyermeki Jogok Világnapja Gyermeki jogok világnapja: november 20. Kiemelt téma idén: élet- és egészségvédelem, életmentés • „Gyerekbuli” az Elektromos Sportcsarnokban 400 hátrányos helyzetű gyermeknek • Szakmai konferencia • Magyar Ifjúságért Díj, Miniszteri Dicséretek, Miniszteri Elismerő Oklevelek
Munkahelyi biztonság Az Európai Munkavédelmi Ügynökség deklarált célja: a munkakörnyezet javításának ösztönzésére a munkahelyi egészséggel és biztonsággal kapcsolatos hasznos munkavédelmi információk terjesztése a közösségi szervezetek, a tagállamok és minden, munkavédelemben érintett felé. Az Európai Munkavédelmi Ügynökség magyarországi fókuszpontja, partnere az OMMF. • Európai Hét októberben 2000 óta évente • Idei téma: Váz- és izomrendszeri problémák – 2000 után ismét
Munkahelyi biztonság Magyarországi események: Nyitó és záró rendezvény kapcsolódó kiadványokkal • Televíziós, rádiós és egyéb médiamegjelenések • 3 regionális + egy országos munkavédelmi fórum ősszel • „Kezdeményezés az egészséges munkahelyért” program Ingyenes tájékoztató az ügynökségről, a kkv-k munkavédelmi feladatairól, két cég jó munkavédelmi gyakorlatának bemutatása. Jelentkezés: kem@presolution.hu • Szeptember 6. Szombathely • Szeptember 20. Kecskemét
Munkahelyi biztonság • Nemzeti ügynökségi honlap: http://hu.osha.europa.eu Kontakt: Gádor János, OMMF gador@ommf.hu, tel.: 346-9454 Az Európai Hét kampány honlapja: http://ew2007.osha.europa.eu
Munkahelyi biztonság • A hálózati kapcsolatok kiépítése • Ismeretek bővítése, terjesztése: • sajtótájékoztatók, közlemények, film, videó, reklámanyagok • előadások, workshopok, szemináriumok • plakátversenyek, vetélkedők • partnerségek vállalatok, iskolák között • jószomszédi rendszerek nagy és kis munkáltatók között • Képzések – „hólabda módszer” a kulcsembereken keresztül • Kutatás, jó munkavédelmi gyakorlatok • pályázatok • vizsgálati napok, kockázatfelmérés • Szinergia, kapcsolódás: • Gyermekmunka elleni Világnap: június 12.
Lépj egyet előre! • Uniós program 15 ezer szakképzetlen ember munkavállalásának elősegítése képzéssel a hiányszakmákban megyékre bontott keretszámokkal • Projektidőszak: 2006. január-2007. december • Célcsoport: C, D, E kategóriák (ESOMAR szerint) • Kommunikációs cél: a projekt ismertségének növelése egyszerű és motiváló üzeneteken keresztül • Sikeres projekt, sikeres kommunikáció: Háromszoros túljelentkezés 2. kör indítása • Kontakt: Soós Adrianna, FSZH, soosa@lab.hu tel.: 323-2011
Lépj egyet előre! • Kommunikációs eszközök: • Road Show 12 nagyvárosban (2006. február-április) • Konferenciák • A pontos ismeretek átadása a résztvevő munkaügyi központok, képző intézmények számára • A munkaügyi központok sajtókapcsolatainak felhasználása • Arculati elemek: egységes szín, logó, betűtípus a meghívókon, slide-okon, szórólapokon, kitűzőkön stb. • Hirdetések, plakátok, outdoor • Intenzív médiakampány: újságcikkek, rádiós interjúk a projektvezetővel • Ingyenes és régiós lapok, apróhirdetések a célcsoport fogyasztási szokásaihoz alkalmazkodva • Kereskedelmi rádiós és TV-szpotok • Üzenet: a képzés mint az anyagi jólét elérésének eszköze • Ez esetben az internetes megjelenés nem annyira hangsúlyos
Start Plusz, Start Extra tervek • 2007. július 1-jével indul a 43 milliárd Ft-os, járulékkedvezményt nyújtó program a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásának elősegítésére. • Célcsoportok: gyesről visszatérők, 50 év felettiek, alacsony iskolai végzettségűek, tartósan állást keresők. • Kommunikációs terv: 200 millió Ft-os keret A közbeszerzés miatt legkorábban novemberben indulhatnak a kampányok.
Start Plusz, Start Extra tervek • 2007. június 28.: sajtótájékoztató az MKIK-val és az IPOSZ-szal. • CD a munkáltatók számára, terjesztés a munkaadói szervezeteken és honlapjaikon keresztül, a TIT- és GTTSZ-, Szenior Fogl. Szöv.-együttműködés kihasználása • Tájékoztató füzet a célcsoportok tagjainak, terjesztés a munkaügyi központokban, védőnői hálózatban • Startvonal - információs zöld szám • Reklám és PR-riportok, kiemelve a női magazinokat • Kapcsolódás az Esélyév 2007-hez.
EURES EURES: európai állásközvetítői rendszer • A munkaügyi központok rendezvényei: • 2006 a Munkavállalói Mobilitás Európai Éve volt. Idén hagyománnyá válnak az akkor megtartott események: a European Job Days rendezvényekkel • Állásbörzék • Online napok • Iskolai órák megtartása a témában • Szórólapok: évi 40 ezer db, aktualizálva szükség szerint • Lakossági fórumok
EURES • Együttműködések • Határ menti együttműködés: EURES-T Danubius Szlovákiával, saját honlap: eures-t-danubius.eu, • 2009-től osztrák-magyar együttműködés • Sziget, EFOTT • Europe Direct irodák • Kontakt: Kövi László EU-projekt koordinátor, FSZH, kovil@lab.hu, tel.: 303-0810/120
Európai Foglalkoztatási Hét A rendezvényen állami intézmények, nemzeti minisztériumok, régiók, munkaügyi központok, kutatóintézetek, szociális partnerek, civil szervezetek több mint 50 előadáson vitatják meg a foglalkoztatás kérdéseit. A szervezetek és programok a kapcsolódó kiállításon mutatkoznak be. • Minden évben egységes arculat a megbízott PR-es céggel: • mappák, • stand, • Saját szlogen a fő szlogen mellett • Saját kezdeményezésű társkonferencia • Egységes logó minden évben • Szóróajándékok: toll, pohár, tasak, bor, arckrém, méz… - kapcsolódva a bemutatott foglalkoztatási projektekben előállított termékekhez
Néhány kommunikációs tanulság • Szinergia: kapcsoljunk más eseményekhez, szervezetekhez, azok sajtókapcsolataihoz • Hólabda-módszer: kulcsemberek azonosítása • „Információ az információról” dilemma • Spirálelv: merjünk visszanyúlni már tárgyalt témához • Horgonyzás: kössük személyhez vagy látványos tárgyhoz a testtelen fogalmakat
Köszönjük a figyelmet! www.szmm.gov.hu