1 / 9

Preferencijalni tretman prof . dr Aleksandar Fati ć

Preferencijalni tretman prof . dr Aleksandar Fati ć. I II Modul Konkretni aspekti integriteta javnih službi Beograd , 2012. Preferencijani tretman. Ideja o ravnopravnosti kao osnova pravednosti Apstrahovanje “kontingentnih” (slučajnih) karakteristika

zulema
Download Presentation

Preferencijalni tretman prof . dr Aleksandar Fati ć

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Preferencijalnitretmanprof. drAleksandar Fatić III Modul Konkretni aspekti integriteta javnih službi Beograd, 2012.

  2. Preferencijani tretman • Ideja o ravnopravnosti kao osnova pravednosti • Apstrahovanje “kontingentnih” (slučajnih) karakteristika • “Esencijalne” ili “nužne” karakteristike pojedinaca pred institucijama • Šta su nužne, a šta slučajne karakteristike? • Formulisanje socijalne politike zavisno od ovog razlikovanja

  3. Preferencijani tretman • Ravnopravnost zasnovana na “esencijalnim” karakteristikama • Pojam članstva u zajednici: šta on znači? • Etičko shvatanje zajednice • Građansko shvatanje (liberalna teorija) • Republikansko shvatanje (država) • “Ravnopravne stvari treba tretirati ravnopravno, a neravnopravne neravnopravno.” (Aristotel)

  4. Preferencijalni tretman • Osnove za izuzimanje iz načela ravnopravnosti? • Korektiv za specijalne potrebe? • Korektiv za deficit sposobnosti? • Element humanosti? • Ideja o meritokratiji zasnovana na pretpostavci o “trci”

  5. Preferencijalni tretman • Podrazumevaju se ravnopravne startne pozicije • Da li se ljudi “rađaju u” ravnopravne pozicije? • Kakav je odnos pozicije “u kojoj se rađaju” i resursa kojima raspolažu? • “Neke životinje su malo više ravnopravne od drugih.” (Orvel) • Preferencijalni tretman u oporezivanju (Brian Barry)

  6. Preferencijalni tretman • Preferencijalni tretman u ime pravde? (korektiv meritokratskog sistema) • Preferencijalni tretman u ime potrebe institucije (konkursi u javnoj službi) • Preferencijalni tretman na osnovu stava o kvalitetu (strane diplome)

  7. Preferencijalni tretman • Odnos shvatanja korporativne vrline i preferencijalnog tretmana • Kako ugraditi shvatanje korporativne vrline u odnos prema zaposlenima (zapošljavanje, naređivanje, menadžment) • Da li nametanje vrline preferencijalnim tretmanom narušava autonomiju? • Da li je takvo narušavanje, ako ga ima, prihvatljivo? • U kakvom je ono odnosu sa integritetom javne službe?

  8. Preferencijalni tretman • Da li “vežbanje korporativne vrline” (David Hume) zadovoljava konsekvencijalističke etičke kriterijume? • Da li zadovoljava deontološke kriterijume?

  9. Preferencijalni tretman • Šta su društveni uslovi za vežbanje korporativne vrline? • Kakva treba da bude organizacija javnog sektora u odnosu na politiku?

More Related