1 / 17

Előadó: dr. Nyári Tibor

Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központjának feladatai és lehetőségei a hátrányos helyzetű álláskeresők munkerő-piaci integrációjának elősegítése érdekében. Előadó: dr. Nyári Tibor. Foglalkoztatási szempontból hátrányos helyzetű.

indra
Download Presentation

Előadó: dr. Nyári Tibor

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Budapest Főváros KormányhivatalaMunkaügyi Központjának feladataiés lehetőségei a hátrányos helyzetűálláskeresők munkerő-piaciintegrációjának elősegítése érdekében Előadó: dr. Nyári Tibor

  2. Foglalkoztatási szempontból hátrányos helyzetű • Legfeljebb alapfokú iskolai végzettséggel rendelkezik, vagy • Az ötvenedik évét betöltötte, vagy • 25. életévét nem töltötte be, vagy • A munkaügyi kirendeltség legalább 6 hónapja nyilvántartja, vagy • Egy vagy több eltartott személlyel egyedül élő felnőtt • 12 hónapon belül GYES-ben, GYET-ben TGYÁS-ban részesült • 12 hónapon belül előzetes letartóztatásban volt. Szabadságvesztés vagy elzárás büntetélsét töltötte

  3. Alapfokú végzettségűek és a több mint 6 hónapja regisztráltak aránya a regisztrált álláskeresőkön belül

  4. Az ötven év felettiek és a 25 év alattiak aránya a regisztrált álláskeresőkön belül

  5. Eszközök • Munkaerő-piaci szolgáltatás, mentori szolgáltatás • Munkaerő-piaci képzés • Vállalkozóvá válást elősegítő támogatás • Bértámogatás • Mobilitási támogatás • Munkahelymegőrző támogatás • Munkahelyteremtő támogatás

  6. Munkahelyvédelmi akcióterv

  7. A TÁMOP 1.1.4 projekt

  8. Célcsoportok • A TÁMOP 1.1.4 programba vonható személyek • szakképzetlenek, vagy elavult szakképzettséggel rendelkezők; • pályakezdők és 25 év alattiak; • 50. életévüket betöltöttek; • Gyes-ről, gyet-ről, tgyes-ről, gyed-ről, ápolási díjról visszatérők; • foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesülők • tartós munkanélküliséggel veszélyeztetett, vagy már tartósan álláskeresők

  9. Az elvárt eredmények 50 képzési szakirány

  10. Foglalkoztatást elősegítő támogatások • 12 hónapos foglalkoztatás esetén: • Támogatás mértéke: bér + szociális hozzájárulási adó max. 70%-a. • Támogatás időtartama: 8 hónap. • Továbbfoglalkoztatási időszak: 4 hónap. • A támogatás ugyanazon munkavállaló esetében Start kártya, Munkahelyvédelmi Akcióterv járulékkedvezményével együtt is igénybe vehető! • 50 év feletti munkavállalók bérköltség-támogatása • 12 hónapos foglalkoztatásához: • 4 hónapra bér+ szociális hozzájárulási adó 100%-a. • 4 hónapra bér + szociális hozzájárulási adó 50%-a. • 4 hónapra szociális hozzájárulási adó támogatása (a minimálbér kétszeresére számolt szociális hozzájárulási adó erejéig).

  11. Foglalkoztatást elősegítő bérköltség-támogatás II. • Munkatapasztalat-szerzés támogatása: • szakképzetlenek, vagy elavult/nem hasznosítható szakképzettséggel rendelkezők; illetve • pályakezdők és 25 év alattiak; valamint • aki a programban történő részvétele kezdő időpontját megelőző 12 hónapon belül gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban, terhességi gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban vagy ápolási díjban részesült; • tartós munkanélküliséggel veszélyeztetett, vagy a már tartósan álláskeresők; • foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesülő álláskeresők foglalkoztatásához. • Támogatás mértéke: bér + szociális hozzájárulási adó max. 100%-a. Támogatás időtartama: 90 nap. • Adott ügyfélre ez a támogatás több alkalommal is megállapítható, valamint a támogatási időszak után további foglalkoztatásához bértámogatás is alkalmazható a 8+4 hónapos konstrukcióban!

  12. III. Pályakezdő álláskeresők bérköltség támogatása A program keretei között bérköltség támogatás állapítható meg a 25 év alatti pályakezdő (kiemelten a szakképzetlen vagy a tartós) álláskereső foglalkoztatását teljes, vagy legalább a napi 4 órát elérő részmunkaidőben történő foglalkoztatását vállaló munkáltató számára. Támogatás ideje és mértéke: A támogatás legfeljebb 6 hónapos időtartamra állapítható meg, három hónap továbbfoglalkoztatási kötelezettség mellett. Mértéke a munkaszerződés szerinti munkabér, valamint az azt terhelő és ténylegesen átutalásra kerülő szociális hozzájárulási adó együttes összegének 100%-a. Teljes munkaidős foglalkoztatás esetén a támogatás alapjául figyelembe vehető munkabér legfeljebb a kötelező legkisebb munkabér 150%-a (2013-ban ez 147.000 Ft/hó) lehet, részmunkaidős foglalkoztatás során ennek a részmunkaidő teljes munkaidővel arányos része alapján számított hányada vehető figyelembe.

  13. „A nők 40 év szolgálati jogviszonyának megszerzése” központi munkaerő-piaci program • Azon 55 év feletti nők számára, akik legalább 6 hónapja nyilvántartott álláskeresők • Jogviszonyukhoz legfeljebb 12 hónap jogosultsági idő hiányzik Bérköltség támogatás: A program keretében a munkaadók számára a célcsoportba tartozó nők munkaviszony keretében történő foglalkoztatása esetén a munkabér és a szociális hozzájárulási adó együttes összegének 100 %-a kerül megtérítésre.

  14. Virtuális munkaerőpiac portál https://vmp.munka.hu

  15. Köszönöm figyelmüket! Elérhetőség: Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központ 1082 Budapest Kisfaludy utca 11. Tel: +36 (1) 477-5700 Weblap: http:// fovaros.munka.hu

More Related