PARABOLA TALANȚILOR

1. PARABOLA TALANȚILOR O relatare simplă dar care conține elemente importante pentru viața noastră

2. Un talant= echivalentul a 30 sau 40 de Kg de aur; salariul pentru 20 de ani de muncă. În parabolă talantul simbolizează calitățile cu care Dumnezeu ne înzestrează pe fiecare în funcție de capacitatea fiecăruia

3. 1. Punctul de plecare e diferit pentru fiecare dintre noi Unii ne nastem înzestrați cu cinci talanți, alții doar cu unul Ca și cum Isus ar declara nedreptatea vieții În același timp însă precizează: celui care are cinci i se vor cere cinci, iar celui cu unul i se va cere unul.

4. 2. Ni se oferă o lecție de viață foarte importantă Trebuie să ne respectăm unii pe alții în funcție de ceea ce am primit. Ne deosebimîn privința amprentelordegetelor, a timbrului vocii, a temperamentului,  a fizionomiei . Ne deosebimîn caracter, în ceea ce privește fiziologiacorpurilornoastre, în privintaAND-ului … Și lucrulacestaeste una dintainele creatiei lui Dumnezeuși o dovadă a înțelepciunii Sale infinite, precumși a iubirii Sale față de noi. Ce frumoasăși interesantă e viața prin faptul că, deși suntem egali ca valoare în ochii cerului, suntem totuși atât de diferiți ! Ce monotonă ar fi fost viața, chiar imposibilă, dacă noi am fi fost șase miliarde si ceva de copii trase la xerox, dacă am fi fost produși în serie, pe bandă rulantă !

5. Chiar dacă capacitățile sunt diferite, încrederea stăpânului este aceeași În absența lui comunicarea nu se face prin telefon, ci prin darurile primite de la el Dacă stăpânul a avut stimă și respect pentru servitorii săi, activitatea lor trebuie să reflecte aceeași stimă și respect.

6. 3. Fiecare trebuie să valorifice la maxim ceea ce a primit. Primii doi răspund cu promptitudine Se consideră nu servitori ci asociați ai stăpânului lor Sunt, am putea spune, un alter ego al lui

7. 4. Ajungem la punctul cheie: care este recompensa pentru primii doi? Bine, servitor bun și credincios! Peste puțin ai fost credincios, peste mult te voi pune! Intră în bucuria stăpânului tău! Nu există nici o diferență între cel ce a primit cinci și cel care a primit doar doi talanți. Recompensa pentru efortul lor este aceeași pentru amândoi

8. 5. Servitor rău și leneș…. Cuvinte dure din partea stăpânului care par că nu-și au sensul Servitorul nu și-a dat seama de încrederea ce i s-a acordat, de șansa de a se pune în valoare pe el însuși și calitățile sale Pentru el, perioada de timp acordată, nu a fost una de efort, de slujire, de risc, de curaj, ci una în care a evitat doar răul, fără să facă nici un bine.

9. Recompensa lui? Este găsit nevrednic de darul primit și deposedat de el. Talantul era simbolul legăturii dintre el și stăpân. Este aruncat afară. Este izolat sau, mai degrabă, se autoizolează prin atitudinea lui. Este condamnat nu pentru ceea ce a făcut ci pentru ce nu a făcut

10. Parabola nu încurajează spiritul de eficiență, de competivitate, atât de dragi timpului nostru Ea ne spune că Dumnezeu ne oferă darurile sale pentru ca noi să dăm calitate vieții noastre. Nu suntem chemați să trăim în frică, făcând doar minimul care ni se cere în funcție de starea de viață pe care o alegem

11. Conform parabolei a oferi bucurie altora înseamnă a ne oferi nouă înșine bucurie Așadar, adevărata Fericire nu vine doar din folosirea propriului meu dar exclusiv pentru succesul și fericirea personală.

12. Ca niște buni administratori ai harului de multe feluri al lui Dumnezeu, fiecare, după carisma pe care a primit-o, să vă slujiți unii pe alții. (1Pt 4,10).

13. Doar o viață traită pentru alții este o viață ce merită trăită (Albert Einstein)