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Innovazione e cambiamento

Innovazione e cambiamento. Il cambiamento nei processi di sviluppo e di regolazione sociale di un territorio proposta di progetto-pilota Emiliano di Matteo Presidente Unione Comuni Città – Territorio Val Vibrata. SOMMARIO. PREMESSA IL CONTESTO GLI OBIETTIVI LE ATTIVITA’

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Presentation Transcript

  1. Innovazione e cambiamento Il cambiamento nei processi di sviluppo e di regolazione sociale di un territorio proposta di progetto-pilota Emiliano di Matteo Presidente Unione Comuni Città – Territorio Val Vibrata

  2. SOMMARIO • PREMESSA • IL CONTESTO • GLI OBIETTIVI • LE ATTIVITA’ • I RISULTATI ATTESI • LE RISORSE

  3. PREMESSA • La presente proposta è innovativa sin dal metodo, essendo frutto di un lavoro di co-ideazione e co-progettazione tra Enti Locali, parti sociali, Unione Comuni e Comuni del territorio • Il progetto si avvale dell’assistenza tecnica dello SPORTELLO EUROPA, promosso dall’UCVV e dalla Fondazione Abruzzo Europa

  4. IL CONTESTO • Mercato del lavoro regionale in ripresa ma caratterizzato da particolari categorie ,tra le quali le donne, che hanno maggiori difficoltà di accesso, permanenza e rientro.  • Da qui la proposta innovativa di creare un sistema di servizi, risorse umane ed informazioni che favorisca la nascita di asili nido aziendali e/o poliaziendali

  5. L’OBIETTIVO GENERALE • Realizzare un’azione di sensibilizzazione del mondo imprenditoriale locale, circa le possibilità di iniziative legate al settore fino all’individuazione di soluzioni organizzative e gestionali innovative e con il ricorso a risorse e strumenti finanziari ad hoc

  6. OBIETTIVI SPECIFICI • Animazione del territorio • Informazione ed assistenza tecnica sulla normativa di settore • Creazione/sviluppo competenze • Implementazione di un progetto finalizzato alla costituzione di un sistema che favorisca l’avvio di nido aziendali e poliaziendali

  7. RISULTATI ATTESI • Maggiore sensibilizzazione delle imprese • Maggiore ricorso a strumenti di sostegno finanziari innovativi • Personale degli Enti Locali formato sulla normativa di riferimento • Creazione di figure professionali adeguate sul territorio (operatori e imprenditori di settore) • Nascita di asili nido aziendali, poliaziendali e altre strutture innovative

  8. I BENEFICIARI • Le imprese del territorio • Gli Enti Locali • Le famiglie del territorio • La comunità locale nella sua globalità

  9. LE RISORSE • Leggi nazionali di Settore • POR FSE Regione Abruzzo • ASSE II – OCCUPABILITA’ • OBIETTIVO SPECIFICO 2.F “Migliorare l’accesso delle donne all’occupabilità e ridurre la disparità di genere”

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