1 / 15

Ledelse af højtspecialiserede talenter

Ledelse af højtspecialiserede talenter. Helle Hedegaard Hein helle.hein@mail.dk. Antagelser om Talent. Medfødt ?. Labeling ?. 10.000 timers træning?. Kontekst-afhængig?. Det kreative arbejdes karakter. Faser i det kreative arbejde. 2. 1. 3. 4. Kognitive barrierer.

portia-roman
Download Presentation

Ledelse af højtspecialiserede talenter

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Ledelse af højtspecialiserede talenter Helle Hedegaard Hein helle.hein@mail.dk

  2. Antagelser om Talent Medfødt? Labeling? 10.000 timers træning? Kontekst-afhængig?

  3. Det kreative arbejdes karakter

  4. Faser i det kreative arbejde 2 1 3 4

  5. Kognitive barrierer oversprings-handlinger Husk at fylde i badekarret

  6. talentets karakter

  7. Firearketyper Primadonnaen Præstations-tripperen Pragmatikeren Lønmodtageren Ekstrovert Introvert Stor villighed til at bringe ofre Lille villighed til at bringe ofre

  8. To psykologiske profiler Spændings-reducerende spændings-søgende

  9. God talentledelse

  10. Talent-udvikling Hvem udvælges? Hvad belønnes?

  11. Hjælp til selvhjælp Geni: noget, man er? eller noget, man har?

  12. Skab rammer for arbejdet- og sæt fri… Skærmende lederskab Giv autonomi skab en tryg container

  13. Motiver ud fra et arketype-perspektiv Målsætning (er godt for nogen) mening

  14. sørg for den rette talentudvikler Ham? Ham? Eller ham?

More Related