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COMISIÓN DE PROFESIONALES DE LA PRESTACIÓN CANARIA DE INSERCIÓN

COMISIÓN DE PROFESIONALES DE LA PRESTACIÓN CANARIA DE INSERCIÓN. REUNIONES DE LA COMISIÓN : Constitución de la Comisión: marzo de 2012. Reuniones año actual: 7 reuniones de 5 horas de duración cada una. Frecuencia mensual. COMPOSICIÓN: 50 miembros. 1 coordinador general.

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COMISIÓN DE PROFESIONALES DE LA PRESTACIÓN CANARIA DE INSERCIÓN

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  1. COMISIÓN DE PROFESIONALES DE LA PRESTACIÓN CANARIA DE INSERCIÓN • REUNIONES DE LA COMISIÓN: • Constitución de la Comisión: marzo de 2012. • Reuniones año actual: • 7 reuniones de 5 horas de duración cada una. • Frecuencia mensual. • COMPOSICIÓN: • 50 miembros. • 1 coordinador general. • 5 subcomisiones con sus respectivos/as coordinadores/as: • Apoyo y asesoramiento a profesionales de la PCI. • Metodología de la intervención. • Investigación. • Formación. • Aplicación Informática

  2. OBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS: • 1 Perfeccionar la intervención social en el ámbito específico de la PCI • Estandarizar un método de intervención en el ámbito de PCI • Evaluar la aplicación informática y proponer mejoras. • Agilizar el trámite de la PCI • Optimizar recursos • Facilitar la adaptación de los y las profesionales que empiezan por primera vez a ejercer en el ámbito de la PCI

  3. OBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS (2) • 2 Aumentar la conciencia institucional sobre la PCI • Concienciar a la FECAM, grupos políticos, el Colegio Profesional y otras entidades, de las necesidades y procedimientos de la PCI. • Concienciar a los/as técnicos/as de áreas municipales distintas de PCI y recursos del entorno. • Mejorar la comunicación y coordinación con la DGPS. • 3 Garantizar los derechos de usuarios y usuarias. • Garantizar a los/las usuarios/as el acceso a la información sobre la PCI. • Fomentar la cohesión entre la norma y la realidad social.

  4. ACCIONES LLEVADAS A CABO • Se ha diseñado un Plan de Trabajo para el Grupo. • Se ha consensuado las dimensiones, indicadores e instrumentos para la evaluación y diagnóstico de la Exclusión Social. • Creación de una página web, un grupo de facebook e intercambio de correos electrónicos y teléfonos entre todos los/as miembros/as. Esto ha llevado al intercambio de gran cantidad de información de todo tipo: ofertas de empleo para usuarios/as, formación, herramientas de trabajo, noticias sobre la PCI, etc. • Creación de 5 subcomisiones de trabajo. • Estudio, análisis y evaluación del Estudio llevado a cabo por la Dirección General de Políticas Sociales sobre la implementación de la Ley de PCI en la administración local.

  5. ACCIONES LLEVADAS A CABO (2) • Hemos participado como ponentes en un curso de formación a trabajadores y trabajadoras sociales de Alicante sobre exclusión social. Concretamente, aportando nuestra experiencia en el uso de indicadores en la intervención con exclusión social. • 1 reunión de coordinación con miembros de la Consejería. • Se ha elaborado una propuesta de método para el diagnóstico de la exclusión social en el ámbito específico de la PCI, así como de planificación de la intervención. • Se ha realizado una primera evaluación sobre las dificultades de la aplicación informática.

  6. ACCIONES FUTURAS (de enero a julio 2013) • Realizar una Guía de Intervención en el ámbito de la PCI con la supervisión del Departamento de Trabajo Social de la ULL. • Llevar a cabo una acción formativa a profesionales de la isla sobre la Intervención Social en el ámbito de la PCI. • Llevar a cabo un estudio transversal descriptivo sobre las personas que la Ley de PCI deja fuera del sistema y dirigirlo a los diferentes organismos y agentes sociales. • Realizar un informe de evaluación y propuestas de mejora de la Aplicación Informática con la que se gestiona la PCI y dirigirlo a los organismos competentes.

  7. ACCIONES FUTURAS (de enero a julio 2013) (2) • Mantener una reunión con REDESSCAN y el Colegio Profesional para tratar los temas más importantes relacionados con la PCI que se están trabajando en el Grupo. • Mantener otra reunión con la DGPS para tratar los temas más importantes relacionados con la PCI que se están trabajando en el Grupo. • Llevar a cabo una charla a profesionales de Gran Canaria a través del Colegio Profesional de Las Palmas para intentar movilizar un grupo de trabajo igual que el nuestro allí. • El grupo recibirá formación sobre la perspectiva de la Resiliencia en la intervención social a través de la ULL.

  8. PRÓXIMA REUNIÓN: Día 14 de diciembre de 9.00 a 14.00 horas en el Ayuntamiento de Tacoronte. CONTACTO: profesionalesdelapci@gmail.com www.profesionalesdelapci.org

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