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Capital Humano

Capital Humano. El capital Humano reside de Las personas capacidades , actitudes, destrezas y conocimientos que cada miembro de la empresa aporta a ésta , es decir, forman activos individuales, e intransferibles. Este capital no puede ser de propiedad de la compañía.

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  1. Capital Humano El capital Humano reside de Las personas capacidades, actitudes, destrezas y conocimientos que cada miembro de la empresa aporta a ésta , es decir, forman activos individuales, e intransferibles. Este capital no puede ser de propiedad de la compañía

  2. Capital Humano Recoge las competencias actuales Capacidad de aprender y crear Equipo de trabajo. El capital intelectual: Se refiere al valor del conocimiento No todo el conocimiento es capital Humano.

  3. Capital Humano • Cumplen con criterios • Son propios y únicos • Son estratégicos De una empresa se puede incrementar de dos formas 1.-Utilizar el conocimiento existente 2.-haga que mas gente colabore

  4. Como se mide el capital humano Evaluar la experticia y experiencia en sus empleados es una manera de medir el capital humano. 1.- Número de años de experiencia Profesional 2.- Rotación y jerarquía de los expertos.

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