Aktivnosti, rezultati i planovi u razvoju sustava obrazovanja odraslih

1. Aktivnosti, rezultati i planovi u razvoju sustava obrazovanja odraslih STRUČNI SKUP RAVNATELJA SREDNJIH ŠKOLA I UČENIČKIH DOMOVA Primošten, 10. – 12. ožujka 2010. SURADNJA STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST PROJEKTI PROMICANJE KULTURE UČENJA I JAVNA PROMOCIJA Mile Živčić, Agencija za obrazovanje odraslih

2. SURADNJA AGENCIJE NA MEĐUNARODNOJ I NACIONALNOJ RAZINI • ostvarena je suradnja s nizom institucija različitog područja djelovanja (s ministarstvima - MZOŠ, MINGORP; agencijama - AZOO, AMPEU, ASO; HZZ-om i socijalnim partnerima - HOK, HUP, SSSH, HGK; međunarodnim organizacijama, udrugama te ostalim institucijama i ustanovama povezanima sa sustavom obrazovanja) JAP - Zajednički memorandum o prioritetima politike zapošljavanja • skup ciljeva politike za unaprjeđenje transformacije tržišta rada u RH i priprema za pristup Europskoj uniji (potpisan u svibnju 2008. g. u Bruxellesu) Nacionalni plan za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu (NPPZ) • suradnja s MINGORP-om u izradi strateškog dokumenta NPPZ-a za 2009. i 2010. g. (Agencija za obrazovanje odraslih jedan je od nositelja provedbenih aktivnosti za mjere koje su u njezinoj nadležnosti )

3. Suradnja s Europskom zakladom za stručnu izobrazbu (ETF) • Projekt zajedničkog učenja (The Mutual Learning project) -trogodišnja je inicijativa temeljena na metodi otvorene koordinacije koja stručnjacima omogućava učenje o područjima od zajedničke važnosti: obrazovanje odraslih, kvaliteta i osiguranje kvalitete na području strukovnog obrazovanja te strukovno obrazovanje na razini tercijarnog obrazovanja -djelatnica AOO-a članica je jedne od radnih skupina među 8 predstavnika iz RH -„peer learning visit“ – stručni posjet Hrvatskoj (23. – 26. 11. 2009.) u organizaciji ETF-a i HOK-a radi izmjene iskustava, naglasak na obrazovanju odraslih

4. Suradnja s portalom MojPosao • nastavljena je suradnja u okviru potpisanog Sporazuma o suradnji u promociji cjeloživotnog obrazovanja izmeđuMZOŠ-a, AOO-a i web portala MojPosao • Istraživanje o edukativnim potrebama i ponudi (profesionalne edukacije) u Republici Hrvatskoj su tijekom 2009. proveli portal MojPosao i EduCentar pod pokroviteljstvom Agencije za obrazovanje odraslih • rezultati istraživanja predstavljeni na okruglom stolu 30. 10. 2009. g. u sklopu TCU-a u Zagrebu (Europski dom) u organizaciji portala MojPosao, EduCentra i Agencije Suradnja s Nacionalnom zakladom za razvoj civilnoga društva • povodom obilježavanja Međunarodnog dana pismenosti 8. 9. 2009. g. uspostavljena je suradnja, osmišljen program i organizirana tribina na temu ‘’Pismenost i aktivno građanstvo’’ koja je održana u Europskom domu u Zagrebu

5. Suradnja s Udrugom hrvatskih srednjoškolskih ravnatelja • zajednička organizacija Seminara za ravnatelje srednjoškolskih ustanova 10. i 11. rujna u Zagrebu, hotel Panorama Hrvatsko andragoško društvo (HAD) • sudjelovanje predstavnika AOO-a na Andragoškoj školi (zimskoj i ljetnoj) • suradnja u organizaciji IV. međunarodne konferencije o obrazovanju odraslih na temu neformalnog obrazovanja i informalnog učenja (Šibenik, 29.-31. 5. 2009. g.) • na konferenciji promovirana publikacija ‘’Međunarodne organizacije o obrazovanju odraslih’’ u izdanju Agencije za obrazovanje odraslih

6. STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST Statističko praćenje obrazovanja odraslih Osigurane tehničke pretpostavke za vođenje baze podataka • praćenje prema kategorijama: Ustanova, Radnici, Programi, Polaznici i Korisnici Trening seminari za upotrebu aplikacije za pristup bazi podataka • održana 23 trening seminara (12 gradova u 20 županija) o korištenju aplikacije za unos podataka, sudjelovala 273 administratora iz ustanova za obrazovanje odraslih • omogućeno povlačenje podataka o ustanovi i registraciji te radnicima iz e-Matice Proces punjenja baze podacima • punjenje baze podacima započelo u rujnu (nakon održanih trening seminara) • 60% od ukupnog broja ustanova iz evidencije pristupilo bazi Tablica: ukupan broj unesenih ustanova, programa, radnika i polaznika od rujna do kraja prosinca 2009. godine

7. STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST Inoviranje, praćenje i vrednovanje provedbe programa obrazovanja odraslih Pravna podloga djelatnosti i način rada • Agencija daje stručno mišljenje o programima kao preduvjet ishođenja odobrenja za izvođenje od MZOŠ-a • Upute za izradu programa osposobljavanja i usavršavanja temeljene na metodologiji Statistički pokazatelji djelatnosti Tablica: Pregled zaprimljenih programa • zaprimljen je ukupno 1731 program od 182 ustanove, obrađeno je 1256 programa, od čega je izdano 1197 pozitivnih mišljenja, 57 negativnih. Od 99 programa su ustanove odustale (privremeno, s namjerom da kroz određeno vrijeme programe izrade prema stručnim savjetima i uputama) , 376 programa se nalazi u obradi

8. Tablica: Pregled programa prema vrsti

9. Tablica: Pregled programa prema sektoru • najveći broj zaprimljenih programa je iz sektora graditeljstvo i geodezije (425), ekonomije, trgovine, i poslovne administracije (213), elektrotehnike i računalstva (163). • bez naziva sektora (334) su osnovnoškolski i gimnazijski programi, te strani jezici. Tablica: Pregled programa prema sektoru • ustanove su obvezne ishoditi stručno mišljenje Agencije na novoizrađene programe te one starije od 2000. g. • za programe s važećim odobrenjem mišljenje se traži samo u slučaju izmjene i usklađivanja s novim propisima, tehnikama i tehnologijama rada Tablica: Pregled programa prema vrsti obrade

10. STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST Stručno osposobljavanje i usavršavanje zaposlenih u području obrazovanja odraslih • dvije ciljne skupine - ravnatelji i voditelji obrazovanja te nastavnici/predavači • Stručno usavršavanje ravnatelja i voditelja obrazovanja u ustanovama za obrazovanje odraslih 1. seminari u siječnju na temu primjene novih pravilnika u praksi: - prisustvovao 381 sudionik iz 245 ustanova - odaziv: Split 91%; Varaždin 92% i Zagreb 64% 2. seminari u rujnu: - Seminar za ravnatelje srednjih škola u suradnji s Hrvatskom udrugom srednjoškolskih ravnatelja - Seminar za ravnatelje i voditelje obrazovanja u ustanovama za obrazovanje odraslih

11. STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST Stručno osposobljavanje i usavršavanje zaposlenih u području obrazovanja odraslih • Stručno usavršavanje nastavnika u obrazovanju odraslih • u sklopu projekta CARDS 2004 osposobljeno je 19 nastavnika koji su održali edukacijske radionice koje je pohađalo 126 nastavnika u obrazovanju odraslih • na radionici za trenere dogovorene su teme prvog (osnovnog) modula i prikupljeni materijali temeljem kojih je izrađen priručnik za nastavnike u obrazovanju odraslih Andragoški modeli poučavanja • teme osnovnog modula: Upoznavanje i očekivanja, Osnove učenja i poučavanja , Motivacija, Metode i strategije poučavanja u obrazovanju odraslih, Komunikacija i komunikacijske vještine, Prezentacije i prezentacijske vještine, Interaktivno učenje i poučavanje, Evaluacija • oformljeno je 8 trening centara:DARUVAR - Tehnička škola Daruvar , ĐAKOVO - Obrtnička škola Antuna Horvata, KOPRIVNICA - POU Koprivnica, OSIJEK - POU Osijek, PULA - POU Pula, RIJEKA - Narodno učilište, ŠIBENIK - POU Šibenik, ZAGREB - POU Zagreb • u studenome i prosincu 2009. osnovni modul stručnog usavršavanja prošlo je 169 osoba 2.4. Stručni nadzor nad ustanovama za obrazovanje odraslih • tijekom 2009. Odjel za stručni nadzor je izvršio nadzor u 23 ustanove, i to: - temeljem godišnjeg plana u 12 ustanova - temeljem prijave polaznika u jednoj - temeljem zahtjeva prosvjetne inspekcije (naputka Uprave za srednje obrazovanje MZOŠ-a) u 10 ustanova za obrazovanje odraslih • nadzor je uočio nedostatke koje su posljedica nedovoljnog praćenja sustava od strane nadležnih tijela te nedovoljnog praćenja propisa od strane ustanova • nadzornici su savjetovanjem ukazivali na bolje načine rada i primjenu propisa, a uslijed nemogućnosti usklađivanja rada sa zakonom nekim je ustanovama izrečena i mjera zabrane

12. STRUČNA I SAVJETODAVNA DJELATNOST Stručni nadzor nad ustanovama za obrazovanje odraslih • Odjel za stručni nadzor je izvršio nadzor u 23 ustanove, i to: - temeljem godišnjeg plana u 12 ustanova - temeljem prijave polaznika u jednoj - temeljem zahtjeva prosvjetne inspekcije u 10 ustanova za obrazovanje odraslih • nadzor je uočio nedostatke koje su posljedica nedovoljnog praćenja sustava od strane nadležnih tijela te nedovoljnog praćenja propisa od strane ustanova • nadzornici su savjetovanjem ukazivali na bolje načine rada i primjenu propisa, a uslijed nemogućnosti usklađivanja rada sa zakonom nekim je ustanovama izrečena i mjera zabrane

13. PROJEKTI CARDS 2004 Obrazovanje odraslih • provedba projekta vrijednog 1,5mil. eura počela je u rujnu 2007. i trajala 20 mjeseci • projekt je vodilo sedam stranih stručnjaka te četiri hrvatska, sudjelovalo je 13 djelatnika Agencije, a ukupni broj sudionika iznosi 167 iz 50 institucija kroz 36 održanih radionica • Završna konferencija 21. 4. 2009. g. – održana u organizaciji Agencije i projektnog tima te uz potporu Delegacije Europske komisije u RH i MZOŠ-a u Zagrebu, hotel Dubrovnik • 161 osoba sudjelovala na konferenciji o predstavljanju završnih rezultata Ostvareni rezultati projekta CARDS 2004 Obrazovanje odraslih kroz komponente: • Komponenta 1 - Uspostava baze podataka • Komponente 2 i 3 - Politika, zakonodavstvo i financiranje • Komponenta 4 - Osiguranje kvalitete programa osposobljavanja i pružatelja usluga • Komponenta 5 - Program osnovnog obrazovanja odraslih • Komponenta 6 - Provedba obrazovne kampanje

14. PROJEKTI IPA - Instrument pretpristupne pomoći (Instrument for Pre-accession Assistance) • Agencija je zastupljena u 4. komponenti ‘’Razvoj ljudskih potencijala’’ u prioritetu 3 s dva projekta u razdoblju IPA 2007 – 2009 u sljedećim mjerama: IPA 2007-2009 projekt ‘Regionalna mreža lokalnih obrazovnih ustanova’ • kreiranje uvjeta za poboljšanje konkurentnosti i položaja odraslih na tržištu rada • dvije svrhe: 1. poboljšanje ključnih kompetencija odraslih kroz nove programe 2. uspostavljanje regionalne mreže kroz međusobnu suradnju ustanova • projekt se sastoji od dva ugovora: 1. Ugovor o pružanju usluga - provedba traje 22 mjeseca (procjena ožujak 2010. – siječanj 2012.), proračun projekta je 1.500,000 EUR 2. Ugovor o dodjeli bespovratnih sredstava - trajanje između 10-12 mjeseci ovisno o svakoj pojedinoj darovnici (procjena prosinac 2010. – listopad/prosinac 2011.), a proračun projekta je 3.500.000 EUR Mjera 3.2. - Jačanje sustava obrazovanja odraslih Mjera 3.3. - Jačanje institucija odgovornih za strukovno obrazovanje i obrazovanje odraslih te njihovih partnera

15. PROJEKTI IPA 2007-2009 projekt Sveobuhvatno jačanje kapaciteta Agencije za obrazovanje odraslih • potpora razvoju kapaciteta Agencije i javnih ustanova RH u obrazovanja odraslih • projekt se sastoji od jednog ugovora: Ugovor o pružanju usluga - provedba će trajati 24 mjeseca kroz 4 komponente, (procjena ožujak 2010. – ožujak 2012.) sa proračunom u iznosu od 2.000.000 EUR ILI • razradit će se u obliku manjih, Okvirnih ugovora ili TwinningLight ugovora, i to prema sljedećim prijedlozima: - Jačanje kapaciteta za statističko praćenje obrazovanja odraslih - Jačanje kapaciteta za provedbu osiguranja kvalitete obrazovanja odraslih - Promidžba i praćenje cjeloživotnoga učenja -Metodologija istraživanja cjeloživotnoga učenja i jačanje kapaciteta i za njegovu provedbu

16. PROJEKTI IPA 2010. -2011. razdoblje • Agencija je za IPA 2010. – 2011. razdoblje predložila projekt pod nazivom ‘‘Jačanje kapaciteta ustanova za obrazovanje odraslih sa svrhom jačanja sektora’’ • cilj projekta je stvoriti uvjete za učinkoviti razvitak ustanova za obrazovanje odraslih u svrhu jačanja sektora obrazovanja odraslih • projekt se sastoji od dva ugovora: • Ugovor o pružanju usluga: predloženo trajanje 12 mjeseci, proračun 500.000 EUR • Ugovor o dodjeli bespovratnih sredstava: predloženo trajanje provedbe ugovora je 12 mjeseci, a iznos proračuna 1.000.000 EUR

17. PROJEKTI ESF (Europski socijalni fond – European Social Fund) • alat za razvoj ljudskih potencijala i poboljšanje tržišta rada te jačanje institucija • Hrvatskoj će ESF kao instrument financiranja provedbe nacionalnih akcijskih planova za zapošljavanje biti otvoren nakon pristupanja Europskoj uniji • prijedlogom Agencije 2 su projekta uključena u Nacionalne projekte u području obrazovanja: 1. Implementacija učenja na daljinu 2. Razvoj istraživanja na području obrazovanja odraslih • s ciljem razvoja institucionalnih sposobnosti za upravljanje strukturnim fondovima EU nakon pristupanja, izrađena su tri dodatna prijedloga projekta za ESF: • Jačanje uloge otvorenih učilišta u svrhu učenja za aktivno starenje • Stipendije za osposobljavanje u ključnim kompetencijama • Podizanje svijesti o cjeloživotnom učenju

18. PROJEKTI Projekt „Ulaganje u obrazovanje za deficitarna zanimanja’’ • Agencija je izradila ‘Program obrazovanja za zapošljavanje i samozapošljavanje’ u okviru kojeg je provedenProjekt „Ulaganje u obrazovanje za deficitarna zanimanja’’ u tri županije: Vukovarsko-srijemskoj, Ličko-senjskoj i Šibensko-kninskoj • obrazovne programe osposobljavanja i prekvalifikacije financirala je Agencija u iznosu od 1.450.289,00 kuna, a obuhvaćeno je ukupno 337 polaznika u 10 ustanova

19. Projekt „Ulaganje u obrazovanje za deficitarna zanimanja’’ • prema podacima od kraja prosinca 2009., programe prekvalifikacije i osposobljavanja završilo je 306 polaznika, 33 je odustalo, a 31 polaznik polaže završni ispit u zimskom roku • očekuje se da će nakon završnog ispita ukupan broj polaznika koji su završili navedene programe iznositi 337 osoba Tablica: Prikaz programa

20. PROMICANJE KULTURE UČENJA I JAVNA PROMOCIJA Promotivne kampanje • ključne aktivnosti Agencije su obilježavanje Međunarodnog dana pismenosti (International Literacy Day)i organizacija i provedba Tjedna cjeloživotnog učenja Međunarodni dan pismenosti - MDP • MDP je obilježen 8. 9. 2009. god. u suradnji s Nacionalnom zakladom za razvoj civilnoga društva, akao središnji događaj obilježavanja MDP-a u Hrvatskoj bila je Tribina „Pismenost i aktivno građanstvo“ održana je u Europskom domu (Zagreb) uz sudjelovanje 50-ak predstavnik/ica različitih institucija i područja djelovanja • obilježavanje MDP –a popraćeno je • cjelokupnim vizualnim identitetom • (logotip, pozivnica, letak) • ostvarena izvrsna suradnja s medijima Tablica: Broj medija, medijskih objava i njihova struktura

21. PROMICANJE KULTURE UČENJA I JAVNA PROMOCIJA Tjedan cjeloživotnog učenja - TCU • od 28. rujna do 2. listopada 2009. - niz događanja (sajmovi cjeloživotnog učenja, dani otvorenih vrata, okrugli stolovi, predavanja, izložbe, obrazovne i kreativne radionice, itd.) u 20 županija te u gradu Zagrebu, a provodio se pod sloganom Dodaj znanje iskustvu!. • Glavni ciljevi: povećati svijest o važnosti obrazovanja, povećati pristup informacijama o cjeloživotnom učenju i obrazovanju odraslih te informirati javnost o mogućnostima učenja na nacionalnoj, regionalnoj i lokalnoj razini • Ciljna skupina: cjelokupna javnost s naglaskom na nezaposlene, osobe s niskom razinom obrazovanja, nacionalne manjine i medije • Ustanove nositelji TCU-a: MZOŠ, AOO, socijalni partneri (SSSH, HOK, HUP, HGK), HZZ (područne službe), županijski/gradski uredi za obrazovanje, ustanove za obrazovanje odraslih • više od 100 institucija različitog djelokruga priključilo se obilježavanju TCU-a • Sajam cjeloživotnog učenja u organizaciji AOO održan je 2. 10. 2009. na Trgu bana J. Jelačića u Zagrebu - preko 40 ustanova posjetiteljima sajma ponudilo besplatne programe obrazovanja čija vrijednost prelazi 130.000,00 kn

22. TCU plakat i letak su kao univerzalno sredstvo komunikacije distribuirani svim zainteresiranim institucijama • ostvarena je odlična suradnja s medijima, a Tjedan je bio detaljno praćen i na internetskim stranicama www.cjelozivotno-ucenje.hr i www.aoo.hr Tablica: Broj medija, medijskih objava i njihova struktura

23. Publikacija "Međunarodne organizacije o obrazovanju odraslih" • predstavljena u sklopu IV. međunarodne konferencije o obrazovanju odraslih u Šibeniku 28. 5. 2009. god. • donosi pregled međunarodnih politika obrazovanja odraslih te obrađuje dvije međunarodne organizacije, Vijeće Europe i Europsku uniju • sastavni dijelovi knjige su i ključni dokumenti Vijeća Europe i Europske unije u području obrazovanja odraslih i cjeloživotnog učenja koji su objavljeni usporedno na hrvatskom i engleskom jeziku te pojmovnik koji sadrži temeljne pojmove politika obrazovanja odraslih Internetske stranice Agencije • dostupnost dokumenta i propisa vezanih uz obrazovanje odraslih i pravnu regulativu, linkovi na suradne ustanove, vijesti…… • pristup Aplikaciji za pristup bazi podataka pomoću korisničkih podataka te mogućnost pretraživanja javnog dijela Baze podataka • aktivnosti vezane uz TCU popraćene su na www.cjelozivotno-ucenje.hr • internetske stranice dostupne i na engleskom jeziku

24. Posjećenost web stranice Ukupna posjećenost internetske stranice www.aoo.hr u 2009. godini je 58251 što je povećanje za 78% u odnosu na prethodnu 2008. god. Tablica : Posjećenost internetske stranice www.aoo.hr

25. Hvala na pažnji! AGENCIJA ZA OBRAZOVANJE ODRASLIH Savska cesta 41/1 10000 Zagreb tel.: 01/5005-650 fax: 01/5005-652 e-mail: info@aoo.hr www.aoo.hr