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ESTRATEGIA DE ACOMPAÑAMIENTO A REFERENTES DE PME IELCO

ESTRATEGIA DE ACOMPAÑAMIENTO A REFERENTES DE PME IELCO. ¿DE QUÉ MANERA EL MINISTERIO DE DIACONIA PUEDE ACOMPAÑAR LA LABOR DE LOS Y LAS REFERENTES DE PME?. Reconociendo y Respaldando institucionalmente la labor de los y las referentes.

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ESTRATEGIA DE ACOMPAÑAMIENTO A REFERENTES DE PME IELCO

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  1. ESTRATEGIA DE ACOMPAÑAMIENTO A REFERENTES DE PME IELCO

  2. ¿DE QUÉ MANERA EL MINISTERIO DE DIACONIA PUEDE ACOMPAÑAR LA LABOR DE LOS Y LAS REFERENTES DE PME? Reconociendo y Respaldando institucionalmente la labor de los y las referentes Generando espacios de capacitación para los y las referentes Participando en los espacios de PME organizados por el o la referente Promoviendo la integración entre pastor-pastora-referente-congregación Asignando profesionales del Min Diaconía por Región Manteniendo Comunicación Permanente y Asertiva

  3. IDENTIFIQUEMOS ACCIONES

  4. 1. Hay otras acciones de acompañamiento que desde el rol de referentes se identifican? 2. Cuáles son las acciones mas urgentes de los Ministerios, Regiones y Congregaciones que deben ser definidas hoy para hacer realidad el acompañamiento? 3. Cuales son los siguientes pasos acordados? TRABAJO EN GRUPOS

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