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BUENAS PRÁCTICAS EN LAS POLÍTICAS MIGRATORIAS PARA LA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS DE LOS Y LAS MIGRANTES. LUIS ENRIQUE AGUILAR CARDOSO Comisión Andina de Juristas Lima, mayo del 2009. Tres retos a enfrentar. “políticas migratorias”:
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BUENAS PRÁCTICAS EN LAS POLÍTICAS MIGRATORIAS PARA LA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS DE LOS Y LAS MIGRANTES. LUIS ENRIQUE AGUILAR CARDOSO Comisión Andina de Juristas Lima, mayo del 2009
Tres retos a enfrentar • “políticas migratorias”: • cursos de acción o las medidas que adoptan o dejan de adoptar los estados […] (Benavides). • Unidad de medida [Alza]: ¿(a) emigración; (b) migración; (c) movilidad? • “Buenas prácticas”: • Criterios de valoración: “formas óptimas de ejecutar un proceso” (BID). • Vinculación modelos de calidad de la intervención social • Derechos: • Centralidad del “ser humano”.
Pasos para la determinación de “buenas prácticas” • Aceptar y entender la integralidad del fenómeno migratorio y la complejidad de la respuesta. • Enfrentar el fenómeno migratorio en base a principios o criterios (máximos o mínimos). • Identificar necesidades y potencialidades del fenómeno migratorio. • Aprender de éxitos (y errores) de otros Estados. • Respetar la centralidad del ser humano, teniendo como punto de partida los DDHH.
Fenómeno migratorio (I) Lugares (“espacios”) Personas Recursos Hechos Decisiones públicas
Criterios para la migración (II) • Personas: • Naturalidad de su condición: “trashumancia” • Centralidad persona humana. • No olvidar la Doble condición D.Admtivo / DDHH • Reconocer principio el pro homine. • Hecho: • Transnacionalidad: “preocupación mutua” • Globalidad (romper el eje “norte-sur” /“emigración”) • Observar el fenómeno desde lo individual y lo colectivo (“redes de migrantes”) • Multicausalidad (“perfiles”)
Criterios para la migración (II) • Recursos: • Propiedad privada – promover la circulación de recursos • Medidas no confiscatorias • Lugares: • Rol protector y garantista del Estado. • Políticas/ Decisiones: • No discrecionalidad (reducción) • Reconocer la temporalidad. • Selectividad / Inclusión.
Reformas esenciales - Informe PNUD (III) • Liberalizar y simplificar los canales oficiales a fin de permitir a las personas buscar trabajo en el extranjero; • Garantizar derechos básicos para los migrantes; • Reducir los costos de transacción asociados con la migración; • Mejorar los resultados de los migrantes y las comunidades de destino; • Permitir beneficios a partir de la movilidad interna; y • Transformar la movilidad en una parte integral de las estrategias nacionales de desarrollo.
RECOMENDACIONES - DEFENSORÍA DEL PUEBLO (III) • Aceptar competencia del Comité de DTM. • Informe para la SG de la ONU (Art. 73). • Ley marco que defina principios, objetivos y lineamientos de la política. • Un sistema estructurado, multisectorial y multinivel - una única autoridad. • Mecanismo de Trata. • Ratificación de convenios OIT.
¿Buena práctica? (IV) • Acción (política, programa, campaña etc.) • Cuyo fin es mejorar el estándar de la condición MRD-APA • Promovido por E/M/SC/M. • Es posible de replicar en otro lugar o situación. • Tiene un efecto positivo en las migraciones. • Ha sido conocido y difundido. • Es reconocible y tiene identidad. • Representa un interés público. • No presenta efectos nocivos en las comunidades. • Mejora la cobertura de derechos de los migrantes. • Considera estándar hábitat de ONU. • Es verificable, medible y comprobable.
Buenas prácticas (IV) • Acuerdos Políticos: Constitución del Ecuador 2008 • Acuerdos bilaterales • Instrucción Presidencial en Chile • Programa de Registro de Trabajadores Migrantes Egipcios • Comisión de Igualdad de Oportunidades de Australia • Seguros para familias migrantes en México (privados y públicos). • Desarrollo de indicadores: MIPEX. • KoreaHerald – TV Estatal de Fidji.
DERECHOS DE LOS /LAS MIGRANTES (v) • El derecho a no migrar / El derecho a migrar. • El derecho a la libre circulación (8, 32 y ss) • Prohibición de discriminación por su condición migratoria (Art. 1 y 7) • Reconocimiento de personalidad jurídica (17, 24 y 40). • Derechos sociolaborales (igualdad de trato/seguridad social/remuneración) [Título III]. • Derecho a la unidad familiar (Art. 44 y ss). • Identidad cultural (Art. 17 y ss). • Retorno/ reinserción / integración (Art 67 y ss). • Protección judicial y debido proceso.
DERECHOS DE LOS /LAS MIGRANTES (v) • CIPTMyF: • 1. Los Estados Partes, reconociendo que la familia es el grupo básico natural y fundamental de la sociedad y tiene derecho a protección por parte de la sociedad y del Estado, adoptarán las medidas apropiadas para asegurar la protección de la unidad de la familia del trabajador migratorio. • Convención DD. Niño: • 1. […]toda solicitud hecha por un niño o por sus padres para entrar en un Estado Parte o para salir de él a los efectos de la reunión de la familia será atendida por los Estados Partes de manera positiva, humanitaria y expeditiva. Los Estados Partes garantizarán, además, que la presentación de tal petición no traerá consecuencias desfavorables para los peticionarios ni para sus familiares.
Debido procedimiento administrativo wwww.cajpe.org.pe/GEP
DERECHOS DE LOS /LAS MIGRANTES (v) • Principio de jurisdicción: territorialidad. • Obligaciones/responsabilidad “objetiva” del Estado: • “Margen de apreciación” y ejercicio de la discrecionalidad: restricción al máximo • Criterios para el establecimiento de límites: razonabilidad y proporcionalidad. • Tener en cuenta “efectos colaterales”: retorno – reinserción laboral/productiva.
wwww.cajpe.org.pe/GEPnoticiasandinas.blogspot.comMUCHAS GRACIAS! Luis enrique Aguilar Cardosolaguilar@cajpe.org.pe
EJERCICIO • Caso 1: Un peruano decide conseguir trabajo temporal en Afganistan. ¿Qué políticas le asisten (o le deberían asistir) durante su proceso migratorio? • Caso 2: Se inicia una gran migración ecuatoriana hacia Perú, producto de fuertes catástrofes. ¿cómo debe reaccionar el Estado peruano? • Caso 3: El Estado peruano desea mejorar el retorno de sus nacionales. ¿qué políticas tiene actualmente el Estado? ¿ que otras podría implementar?