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“FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DE LOS DIRECTORES DE LAS EMPRESAS BAJO EL ÁMBITO DE FONAFE”. Titto Almora Ayona Gerente Legal (e). GOBIERNO CORPORATIVO.
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“FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DE LOS DIRECTORES DE LAS EMPRESAS BAJO EL ÁMBITO DE FONAFE” Titto Almora Ayona Gerente Legal (e)
GOBIERNO CORPORATIVO “ Las funciones y responsabilidades del directorio están claramente definidas y son de conocimiento público. Como tal se constituye en la máxima instancia para establecer y hacer cumplir las estrategias, planes y políticas sustantivas de la empresa (…)”(Subrayado es agregado) Código Marco del Buen Gobierno Corporativo de las Empresas del Estado. Principio 16: Funciones y responsabilidades del directorio y de los directores. “(…) los directores de las empresas públicas deben llevar a cabo sus funciones de monitoreo de la administración y de proveer la guía estratégica, sujetas a los objetivos establecidos por el gobierno y la entidad propietaria”(Subrayado es agregado) Lineamientos de Gobierno Corporativo de la OECD.
MARCO LEGAL • Ley N° 27170, Ley del FONAFE • Decreto Supremo N° 072-2000-EF, Reglamento de la Ley N° 27170. • Ley N° 26887, Ley General de Sociedades. • Directiva aplicable a Directores de las empresas en las que FONAFE participa como accionista, A. D. Nº 002-2004/008-FONAFE. • Código Marco del Buen Gobierno Corporativo de las Empresas del Estado.
LEY Y REGLAMENTO DE FONAFE • CONVOCATORIA A SESIONES DE DIRECTORIO • RESPONSABILIDAD • LIMITACIONES • RÉGIMEN DEL PRESIDENTE DEL DIRECTORIO • DIETAS Y RETRIBUCIÓN MENSUAL DIRECTORES
LEY GENERAL DE SOCIEDADES • GESTIÓN Y REPRESENTACIÓN • RESPONSABILIDADES • DERECHO DE INFORMACIÓN • OBLIGACION DE INFORMACIÓN • CONFLICTO DE INTERESES • EXENCION DE RESPONSABILIDAD • RESPONSABILIDAD PENAL • CADUCIDAD DE RESPONSABILIDAD DIRECTORES
DIRECTIVA DE DIRECTORES A.D. N° 002-2004/008-FONAFE • DERECHOS • OBLIGACIONES • PROHIBICIONES GENERALES • PROHIBICIONES CON RELACION A • EMPRESAS O INSTITUCIONES PRIVADAS • SUPUESTOS DE RESPONSABILIDAD • CIVIL Y PENAL DIRECTORES
OBJETIVOCORPORATIVO “ DIRECTORIOS MÁS SÓLIDOS Y UNA GOBERNANZA CORPORATIVA DE VANGUARDIA” • ¿CÓMO?DELEGANDO NUEVAS E IMPORTANTES FACULTADES A LOS DIRECTORIOS.OTORGANDO UN RÉGIMEN DE PROTECCIÓN Y FINANCIAMIENTO JUDICIAL ANTE RESPONSABILIDAD LEGAL. INTENSIFICANDO LOS MECANISMOS DE COMUNICACIÓN ENTRE DIRECTORIOS Y FONAFE HOLDING.
OBJETIVOS CORPORATIVOS ¿PORQUE? Competencias sobre las Empresas del Estado
REFLEXIONES FINALES SENTAR LAS BASES PARA IMPLEMENTAR LOS LINEAMIENTOS Y POLÍTICAS DE GOBIERNO CORPORATIVO.
REFLEXIONES FINALES FONAFE HOLDING: ES NECESARIO CONTINUAR CON LAS POLÍTICAS DE CONSOLIDACIÓN DE LOS DIRECTORIOS COMO ORGANOS COLEGIADOS
REFLEXIONES FINALES ROBUSTECER LA RELACIÓN ENTRE EL CUERPO GERENCIAL Y EL DIRECTORIO CON LA DELIMITACIÓN CLARA DE SUS FUNCIONES ESTATUTARIAMENTE.