160 likes | 288 Views
Współpraca na rzecz aktywizacji zawodowej i społecznej na przykładzie powiatu iławskiego. Powiatowy Urząd Pracy w Iławie. Powiatowy Urząd Pracy w Iławie. POWIAT IŁAWSKI zróżnicowanie strukturalne LUBAWA, IŁAWA indywidualne gospodarstwa rolne
E N D
Współpraca na rzecz aktywizacji zawodowej i społecznej na przykładzie powiatu iławskiego Powiatowy Urząd Pracy w Iławie
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie POWIAT IŁAWSKI zróżnicowanie strukturalne LUBAWA, IŁAWA • indywidualne gospodarstwa rolne • więcej przedsiębiorstw i lepsza infrastruktura SUSZ, KISIELICE, ZALEWO • 29 wsi leży na terenach po byłych PGR-ach • niska zdolność adaptacyjna dozmieniających się warunków gospodarowania • tereny słabiej zagospodarowane • niski stopień uprzemysłowienia
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Filie urzędu: Lubawa, Kisielice, Susz, Zalewo liczba osób bezrobotnych: 4 110 stopa bezrobocia: 11,8 % ( kwiecień 2010 r.) Ośrodki Pomocy Społecznej na terenie powiatu iławskiego: MOPS GOPS Iława MOPS GOPS Lubawa MGOPS Susz MGOPS Kisielice MOPS Zalewo
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Aspekty współpracy OPS/PCPR – PUP • sytuacja na rynku pracy (rosnący udział wśród bezrobotnych osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, w tym korzystających z pomocy społecznej i osób niepełnosprawnych) • „wspólny klient” i komplementarność usług • Standardy Usług Rynku Pracy • „Program przeciwdziałania bezrobociu i aktywizacji lokalnego rynku pracy na lata 2008 – 2015” • partnerstwo w projektach systemowych EFS PO KL, priorytet VII
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z 20 kwietnia 2004 roku art.50, ust.2, który określa, iż” bezrobotnym, o którym mowa w art.49 korzystającym ze świadczeń pomocy społecznej, powiatowy urząd pracy w okresie 6 miesięcy od dnia utraty prawa do zasiłku z powodu upływu okresu jego pobierania, a w przypadku bezrobotnych bez prawa do zasiłku w okresie 6 miesięcy od dnia rejestracji: • powinien przedstawić propozycję zatrudnienia , innej pracy zarobkowej, szkolenia, stażu, odbycia przygotowania zawodowego dorosłych, zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych lub
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie • na wniosek ośrodka pomocy społecznej może skierować do uczestnictwa w kontrakcie socjalnym, indywidualnym programie usamodzielnienia, lokalnym programie pomocy społecznej, o których mowa w przepisach o pomocy społecznej, lub uczestnictwa w indywidualnym programie zatrudnienia socjalnego, o którym mowa w przepisach o zatrudnieniu socjalnym W przypadkach, o których mowa w ust.2 pkt 2, powiatowy urząd pracy oraz ośrodek pomocy społecznej są obowiązane informować się wzajemnie o planowanych działaniach wobec bezrobotnych w trybie określonym w zawartym porozumieniu.
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Ustawa o pomocy społecznej z 12.03.2004 r. w art.17 znajdują się zapisy dotyczące zadań własnych gminy o charakterze obowiązkowym m.in.: • przyznawanie i wypłacanie zasiłków celowych na pokrycie wydatków na świadczenia zdrowotne osobom bezdomnym oraz innym osobom nie mającym dochodu i możliwości uzyskania świadczeń na podstawie przepisów o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia; • opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne określonych w przepisach o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Wypracowanie zasad współpracy • stała wymiana informacji i doświadczeń oraz monitoring podejmowanych działań • robocze spotkania indywidualne i grupowe przedstawicieli instytucji • oceny i informacje pochodzące od beneficjentów działań zawarcie porozumień partnerskich ze wszystkimi instytucjami
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Spotkanie organizacyjne z ośrodkami pomocy społecznej i filiami urzędu oraz przedstawicielami ROPS zorganizowane przez PUP Iława (kwiecień 2010 r.) • podzielenie się uwagami na temat realizacji projektów, wskazanie problemów, propozycje ulepszenia współpracy • przedstawienie informacji o planowanych działaniach w ramach projektów • wstępne omówienie harmonogramu działań i zakresu współpracy • ustalenie zasad przepływu i rodzaju informacji pomiędzy liderami projektów a partnerem • ustalenie osób do kontaktu • zaplanowanie działań na rok przyszły w ramach kolejnych projektów
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Poruszane kwestie i sygnalizowane problemy • brak płynności wsparcia beneficjentów przez OPS i PUP – rozbieżność czasowa • status osoby bezrobotnej a udział w kontrakcie socjalnym • za mało czasu na przygotowanie i skoordynowanie działań uzupełniających i aktywnych form przez urzędy pracy • kwestie organizacyjne
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Porozumienia partnerskie pomiędzy OPS/PCPR a PUP Iława • PCPR Iława (01.04.2010 r.) • MOPS Iława (10. 05. 2010 r.) • GOPS Iława (18.06.2009 r. do końca 2013 r.) • MGOPS Susz (08.04.2010 r.) • MGOPS Kisielice (10. 05 2010 r.) • MOPS Zalewo (15.05.2010 r.) • MOPS Lubawa (09. 04 2010 r.) • GOPS Lubawa (04.05.2010 r.) • GOPS Mszanowo (29. 03. 2010 r.).
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Porozumienia partnerskie pomiędzy OPS/PCPR a PUP Iława Zobowiązania stron: • wymiana informacji o klientach, • upowszechnianie informacji o ofertach pracy, poradnictwie zawodowym i szkoleniach, • współpraca w zakresie realizacji i finansowania prac społecznie użytecznych
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Treść porozumień rola partnera: • pomoc w doborze uczestników projektu, • działania informacyjne, promujące projekty realizowane przez OPS, • bezpłatny udział doradców zawodowych i liderów Klubu Pracy w szkoleniach „miękkich” organizowanych przez ośrodki w ramach projektu • kierowanie wskazanych osób do udziału w kontraktach socjalnych i innych formach wsparcia, • objęcie pomocą osób po udziale w projektach, • pomoc doradcza w kontekście spójności podejmowanych działań z sytuacją na rynku pracy.
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie • rola lidera: • przekazywanie informacji na temat uczestników projektu, rozpoczęciu przez nich uczestnictwa w projekcie, zakończenia udziału, rodzaju zastosowanych działań, nabytych kwalifikacjach, umiejętnościach i uprawnieniach, • pokrycie kosztów ubezpieczenia zdrowotnego osobom, które na czas uczestnictwa w projekcie zostały wyłączone z bazy osób bezrobotnych, • przekazanie pośrednikom pracy i doradcom zawodowym PUP sporządzonych w trakcie realizacji projektu Indywidualnych Planów Działania wspólnych klientów.
Powiatowy Urząd Pracy w Iławie Dziękuję za uwagę