100 likes | 307 Views
Poslovna etika u ZL Pula. Antikorupcijski program 2011. Antikorupcijski program za trgovačka društva u većinskom državnom vlasništvu za razdoblje 2010. - 2012. Strategija suzbijanja korupcije (2008.) i Akcijski plan
E N D
Poslovna etika u ZL Pula Antikorupcijski program 2011.
Antikorupcijski program za trgovačka društva u većinskom državnom vlasništvu za razdoblje 2010. - 2012. • Strategija suzbijanja korupcije (2008.) i Akcijski plan • Cilj: jačanje odgovornosti i transparentnosti, stvaranje preduvijeta za spriječavanje korupcije na svim razinama i afirmaciji pristupa nulte tolerancije na korupciju • Korupcija je štetna drušvena pojava koja narušva temeljne drušvene vrijednosti.Ona je povijesni, psihološki, sociološki, gospodarski, politički i pravni fenomen. U najširem smislu, to je svaka zlouporaba javnih ovlasti radi ostvarenja privatnih probitaka. To je svaki čin kojim se, suprotno javnom interesu, nedvojbeno krši moral i pravne norme te povređuju temelji vladavine prava.Među najvažnijim posljedicama korupcije je gubitak javnog povjerenja u tijela državne vlasti, što se posljedično negativno odražava na gospodarski razvoj društva. Stoga ne samo korupcija, već i sama sumnja u korumpiranost te dojam korumpiranosti dovode u pitanje vjerodostojnost svake vlasti.Korupciju je teško mjeriti.
Antikorupcijski program • Cilj 1. Jačanje integriteta, odgovornosti i transparentnosti u radu • Cilj 2. Stvaranje preduvijeta za spriječavanje korupcije na svim razinama • Cilj 3. Afirmacija pristupa “nulte tolerancije” na korupciju
Poslovna etika • je način koncipiranja, sklapanja, komuniciranja i izvođenja poslova u istovremenom skladu s duhovnim, sociološkim, biološkim i prirodnim zakonitostima čovjeka i okruženja • PE se ne odnosi na poslovne ljude samo u vrijeme njihovog radnog dijelovanja već i na njihov život izvan poduzeća
ETIČKA DILEMA • Primjer 1.Radnik/radnica se uskoro ženi/udaje te za izradu pozivnica koje izrađuje u vrijeme radnog vremena koristi uredski papir te uredski printer. • Primjer 2. Radnik/radnica su greškom primili na e-mail podatke o plaći drugih radnika, smije li tu informaciju podijeliti sa ostalim kolegama. • Primjer 3. Radnik/radnica iz javne nabave kupuje novu uniformu za sezonske radnike, među ponuđačima je i tvrtka njegove/njene šogorice. Kakav stav ZL treba zauzeti. • Primjer 4. Radnik/radnica prilikom poslovne suradnje sa lokalnom turističkom agencijom dobiva poklon (vikend u hotelu sa 4* u hotelu Solaris)
Etički kodeks u ZL Pula • Sadržaj: Misija, vizija, vrijednosti ZL Pula 1. Poštivanje zakona i propisa 2. Profesionalnost, stručnost i predanost poslu 3. Poštenje u radu i poslovanju 4. Poštivanje ljudskih prava 5. Zaštita imovine 6. Zaštita zdravlja i sigurnost u radu
Etički kodeks u ZL Pula 7. Primanje i davanje materijalnih i drugih poklona 8. Odnosi s javnošću 9. Povjerljivost i tajnost u poslovanju te zaštita podataka 10. Izbjegavanje sukoba interesa 11. Zaštita okoliša 12. Poznavanje i primjena etičkog kodeksa GALIOT/GREGOR
Disciplinski pravilnik • TEMELJNE ODREDBE • VRIJEDNOSTI I NAČELA ETIČKOG KODEKSA • PODNOŠENJE PRIJAVE I POSTUPAK PO PRIJAVI ZA NEPRAVILNOSTI • PRIJELAZNE I ZAVRŠNE ODREDBE www.airport-pula.hr
Izjava o povjerljivosti i nepristranosti • Upitnik o samoprocjeni