90 likes | 321 Views
LASTE ASENDUSHOOLDUSE KVALITEET – kutsealase hariduse ja laste hoolekande võimalus 5. moodul KOGUKONNATÖÖ JA ENESEJUHTIMINE. ENESEJUHTIMINE. Kriis ja eesmärk Eesmärk ja motivatsioon Eesmärgid UNISTUS ELUEESMÄRK ja TÄHENDUS KONKREETNE EESMÄRK (VAHE-EESMÄRGID)
E N D
LASTE ASENDUSHOOLDUSE KVALITEET – kutsealase hariduse ja laste hoolekande võimalus 5. moodul KOGUKONNATÖÖ JA ENESEJUHTIMINE
Kriis ja eesmärk Eesmärk ja motivatsioon Eesmärgid UNISTUS ELUEESMÄRK ja TÄHENDUS KONKREETNE EESMÄRK (VAHE-EESMÄRGID) TÄNASE KOHTUMISE EESMÄRK SEKKUMISLEPING HILJUTISED MUUTUSED
Motivatsioon • Kelle? • Milleks? • Kui tugev?
Vastupanu e. resistentsus Ka motiveeritud klient, kes soovib muutust, kardab muutust ja avaldab vastupanu. • Hirm muutuste või edu ees • Lootusetus • Abistaja ja abistatava erinevatest väärtushinnangutest tulenev • Liigse surve avaldamine • Hirm sekundaarse valu ees Märk: “JAH, AGA……….”
KRIIS - situatsioon, kus vanaviisi enam edasi minna ei saa. Kriisis inimene • hämming: “ma ei ole kunagi end nii tundnud” • oht: “ma olen nii närvis ja hirmul” • segaduses: “ma ei suuda selgelt mõelda” • ummik: “ma olen ummikus, miski ei aita” • hulljulgus/meeleheide: “ma pean midagi ette võtma” • apaatsus: “mitte miski ei aita mind” • abitus: “ma ei tule endaga toime” • meeleheide: “ma vajan kohe abi!”
1)loomulik arengukriis, kustupikteest on võimalik liikuda uute väljapääsudeni, (nt rasedaks jäämine, lapse sünd, teismeliseiga, tühi pesa ) 2) õnnetusjuhtumi, kaotuse, kriis “Karikas hakkab üle ääre voolama”
Kriisi faasid • Reaktsioonifaasis on tähtis abistaja roll; • Leina ja leppimise faas on tähtis edasiminekuks.
Abi pakkumine • Aktsepteeri inimest ja temaga juhtunut. • Ventileeri kriisi-emotsioone. • Selgita situatsiooni, info on tähtis • Aruta, mida inimene tahab/saab edasi teha • Kindlusta sotsiaalset võrgustikku • Oska rahulikuks jääda • Ole vajadusel direktiivne • Kasuta konfrontatsiooni • Väljenda empaatiat • Aja- jt. piiride paindlikkus